上班7天內離職是沒有支薪的? - 工作

我朋友之前在7-11打工，聽說一進去要簽一份"勞動契約"，其中一項是開始上班的前7天算是見習生身分，因為要安排指導員教導你，會有教育訓練的成本，而新人的工作能力也有限，所以「7天內離職是沒有支薪的」，但是如果做滿7天以上見習的這7天才有算薪水，請問一下這樣算合法的嗎?謝謝...