工作打工

公司的勞健保問題 - 工作

Isla avatarIsla · 2009-08-13

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我是今年應屆畢業生最近剛找到工作~已經做了快一個月了拿到薪資發現有勞健保費用但一開始我進去時~~我只說我要勞保~不要健保因為他說如果我要保健保的話要把之前的退掉公司才能幫我保健保但我覺得麻煩所以就說只要勞保就好今天打去總公司問~~他們說健保是政府規定公司要保的但是我不懂的事情是他說要把之前的健保退掉是什麼意思?我一直有健保...而健保費也是家人幫我付的而我之前也有打工過~~但是那些打工都沒再保勞健保的所以他叫我退
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All Comments

Olive avatarOlive2009-08-14
1.我不是在健保局上班但是還是回答你2.政府規定您要在企業任職企業就有幫您保勞保健保勞退的義務要是沒有都保會被抓抓到罰很多錢所以您之前之所以都沒保不是因為老闆比較好是因為老闆不守法或是因為公司很小(五人以下)所以沒有強制一定要幫員工保勞健保勞退3如果公司要幫您加保健保局發現您前一家公司未轉出.會請前一家公司替您轉出再讓您現在的公司加保基本上是不需要您自己去做甚麼手續的只是貴公司現在的HR會麻煩點罷了4.如果之前的
Jake avatarJake2009-08-17
1.公司本來就應該幫你保勞建保的如果他沒保被勞保局還是你去告發他會被罰錢的2.勞建保是要一起保的如果你沒工作未滿25歲那就只要健保但是如果你有在工作了那公司幫你保勞保就一定要連健保一起保.通常應該是公司要去幫你做轉出這個動作.3.不會付二次健保費.如果公司加保了你依付在父母親的就會轉出4.如果是大公司一定要幫員工保勞健保.之前工作沒有保那是你自己的損失勞健保公司會付擔一部份比自己在外加保還便宜而且勞保如果滿25年還可��
Vanessa avatarVanessa2009-08-16
你的健保應該還依附在父母身上，請他們幫你退保，你再加保到公司就可以了。