工廠工作受傷....權益?? - 工作

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我在這家公司.工作時大拇指被折到..有去照X光.最後是筋去傷到..因為大拇指沒辦法彎又+上腫起來.有叫醫院開證明.才請1天假第2天早上老闆就打電話來唸.也沒問說你手有沒有者麼樣..直接就說你是對公司很不滿喔.我就說我手的情形給他聽.他還回我說.這樣是公司對不起你害你手受傷...更..真的很無言.我受傷到他打電來.剛好休第2天.他說公司在趕工做.叫我明天就去上班.還說也沒去叫我去公司辦留職停薪..像我這樣工作受傷.休假期間公司薪水要照發???是開醫生證明就好???

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Rosalind avatarRosalind2010-07-30
按「勞工因遭遇職業災害而致死亡、殘廢、傷害或疾病時,雇主應依左列規定予以補償。但如同一事故,依勞工保險條例或其他法令規定,已由雇主支付費用補償者,雇主得予以抵充之:一、勞工受傷雇主應補償其必須之醫療費用二、勞工在醫療中不能工作時,雇主應按其原領工資數額予以補償三....但醫療期間屆滿二年仍未能痊癒經指定醫院診斷為喪失原有工作能力雇主得一次給付四十個月之平均工資勞動基準法第五十九條訂有規定
Cara avatarCara2010-07-31
有機會趕快離開這家公司吧!