新鮮人行銷相關工作薪資開價請益(代po) - 加班

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大家好

由於朋友沒有帳號

所以幫她代PO

===================以下原文 =====================

各位先進好
最近應徵的幾個職務,但由於對薪水的市價不是很了解,
想請問各位前輩,是否可以提點一下

目前應徵職務為
1.日商 FMCG行銷:
加班費不清楚,一年約15-16個月
2.台商 電商平台行銷:
要加班,加班換補休假,三節給點數,一年約13.5-14個月

想知道我應該如何開價會比較好呢?
請問談薪水通常都是談月薪還是年薪呢?

附上我簡單的背景:
四大碩畢新鮮人,英文800up,有競賽、外商實習、出國交換。

非常謝謝各位

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All Comments

Anthony avatarAnthony2016-07-12
樂天?
Wallis avatarWallis2016-07-17
電商是momo
Catherine avatarCatherine2016-07-19
新鮮人大部份從月薪開始談起,超過 5年以上可以談到年薪
年薪如果開的是Yahoo的話就不用考慮了
Yuri avatarYuri2016-07-19
伊藤園?
Olga avatarOlga2016-07-20
花王 大家都說薪資普通 不知道是40k是否合適
Ula avatarUla2016-07-20
行銷好像比較看重經驗耶?
Jessica avatarJessica2016-07-22
花王沒經驗應該年薪不會到60 也沒有加班費吧
Doris avatarDoris2016-07-26
第一年就開始談年薪吧 月薪超級不準的
Yuri avatarYuri2016-07-29
花王月薪記得連35都沒有......40你可以開開看
Zanna avatarZanna2016-07-30
學歷背景感覺很好!
Agnes avatarAgnes2016-07-31
選1 2以後想做電商隨時可以去
Harry avatarHarry2016-08-05
花王好像不太能談價
Caitlin avatarCaitlin2016-08-08
畢業生談年薪太不實際了吧....某樓認真?
Jack avatarJack2016-08-09
明知談年薪比較準,為什麼畢業要先講月薪過幾年再談年
薪?
Megan avatarMegan2016-08-13
除非是打聽過,對公司薪資結構非常了解,談月薪可以推
算年薪,那談月薪也可以
Xanthe avatarXanthe2016-08-16
通常劇本是「希望年薪」>「年薪跟oo有關,不能保證,
公司普遍是領x個月」
Tracy avatarTracy2016-08-17
自己推算月薪乘以12+x,再加上有的沒的,保守起見再減
一點看能不能接受
John avatarJohn2016-08-17
多投幾間外商吧