為何中階主管幾乎都女性? - 職場

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小的我待過傳產也待過科技業,都是上市大公司,發現1,2階主管幾乎都是女性居多,但
在上去階層後幾乎一個女性都看不到,可以理解女性目前社會天花板仍比較低,那更高階
主管的缺都是誰來佔的?別公司空降嗎?

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All Comments

Queena avatarQueena2020-08-18
I am inferior.
Margaret avatarMargaret2020-08-19
台男工作能力比較差吧
Genevieve avatarGenevieve2020-08-19
會嗎 我們處長是女生欸
George avatarGeorge2020-08-23
並沒有
Aaliyah avatarAaliyah2020-08-28
亮,你好厲害
Donna avatarDonna2020-09-01
要看甚麼樣的行業吧 金融業的高階女性主管很多
處長也是女性+1
Wallis avatarWallis2020-09-03
聽話 沒了
Hedda avatarHedda2020-09-04
看成處女
Edwina avatarEdwina2020-09-04
處女+1
Michael avatarMichael2020-09-09
你待的傳產一定不是現場
Steve avatarSteve2020-09-09
要看部門吧,RD單位的主管幾乎都男性啊,你是不是待業
務部門?
Poppy avatarPoppy2020-09-13
我看到的中階主管99%是男性欸
寫錯是90%
Olga avatarOlga2020-09-16
沒有這回事 都成年人了下結論不要只憑感覺沒很難 Zzzz
Wallis avatarWallis2020-09-19
推樓上
Donna avatarDonna2020-09-20
我們幾乎全部都男生
Regina avatarRegina2020-09-22
人家晚上要加班啊
Olga avatarOlga2020-09-24
金融業女生結婚之後,職場戰鬥力就少了一大半,甚至講
白一點,有些就是來混補貼家用,反正主力收入是靠老公。
能在櫃檯後方有個襄理做,就已經算是優秀的職業婦女了。
有人會說「為母則強」,強什麼強?強在請假或不加班時
最會搬小孩為理由拒絕配合。金融業能一直上去高階的女
性,很多都未婚,在決定時比男性更果斷專注,甚至手段可
用殘酷形容,這種沒結婚的小龍女,做事時所展現的企圖
心,能上到高階也是當之無愧。不過大多數女性,強的頂多
就像黃蓉,結婚了丶小孩生了,只能在江湖上小混,再也沒
有未婚時的學習能力丶專注力和未來性!
Regina avatarRegina2020-09-27
樓上已黑單 什麼年代了還有這種言論
Caroline avatarCaroline2020-09-27
又來了,每次看到女性主義者的反應,看了就令人討厭。
Gary avatarGary2020-09-30
講述一下個人的觀感也不行?稱讚女性的時候,怎麼都沒
有表揚?難怪職場上能上去高階主管的女性,沒幾個人!
永遠被男性看輕。
Sandy avatarSandy2020-10-02
樓樓上:育兒工作不是女性的工作而是父母雙方互相分工
James avatarJames2020-10-07
就是有這種男性言論,才有女性主義發展的空間啊,你就
是推手
Liam avatarLiam2020-10-11
科技業都是男性
Dora avatarDora2020-10-15
要根絕不是叫男生不准講,是請女生不要做吧
Xanthe avatarXanthe2020-10-19
請問你是待過 100 家企業了嗎?
Ethan avatarEthan2020-10-19
然而幾樓很氣的內容也是我所看到的狀況......再者,蹲
的久跳的遠,很多最髒最難的基層職位根本看不到女性
Suhail Hany avatarSuhail Hany2020-10-23
都是人、都是資產階級的奴隸、都是勞工有差膩?
Dinah avatarDinah2020-10-24
誰跟你都女性?我就沒跟過女性主管
Suhail Hany avatarSuhail Hany2020-10-25
我們從基層主管到高階主管只有兩個女的
Rae avatarRae2020-10-26
我們公司就是女生只能升到某個位子就停了
Kumar avatarKumar2020-10-30
總統
Frederic avatarFrederic2020-11-01
看老闆和公司文化。女性主管在科技領域仍是少數。
Irma avatarIrma2020-11-06
並沒有
Olive avatarOlive2020-11-08
我生完了推ro大。 所以麻煩爸爸們
小孩生病或者下課要接不要都丟給媽媽
不是只有爸爸的事業才叫事業