求職年終

科技業年保14個月是基本嗎？ - 求職

Megan avatarMegan · 2023-01-20

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看了求職APP,幾乎相關產業都寫年保14

自己理解是 年中、年底各發一次

其餘的就是看績效、部門業績

所以是要講績效獎金 而不是年終獎金吧？

剛到職不滿一年 績效拿不到一個月 哭哭
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求職年終

All Comments

Edwina avatarEdwina2023-01-23
年中發的是季獎金吧 年底才是年終獎金
Christine avatarChristine2023-01-26
保14是12+2 中秋端午各0.5 過年1
Ophelia avatarOphelia2023-01-23
分紅是看績效 看公司分幾次發
Delia avatarDelia2023-01-26
一般產業就這樣了，科技業這樣也太窮
Yedda avatarYedda2023-01-23
不算標配，科技業三字涵蓋範圍太廣
Bennie avatarBennie2023-01-26
保14看怎麼發，像GG的話是12+年終2=14
Oliver avatarOliver2023-01-23
大部分都是二樓的算法 春節1端午中秋各0.5
Aaliyah avatarAaliyah2023-01-26
然後一月有些公司過年前會發績效
Tracy avatarTracy2023-01-23
二樓說法+1，績效則是有些發在過年前、端午或是中秋，每
個公司不一樣
Emily avatarEmily2023-01-26
中秋端午各6000另外年終3個月，年中2個月 大家都15分鐘
內下班
Hedwig avatarHedwig2023-01-23
我們公司年終叫績效
Eartha avatarEartha2023-01-26
我以為保14是12+2年終較多耶 雖然產業不太算科技業
Iris avatarIris2023-01-23
端午中秋另計
Leila avatarLeila2023-01-26
寫在合約裡才有保，口頭說的不算
Elma avatarElma2023-01-23
我在科技業待過的公司中秋端午各0.5 過年1
Lauren avatarLauren2023-01-26
以及全部集中在過年發2個月的公司都有
Quintina avatarQuintina2023-01-23
只有寫在合約內的第13、14薪才叫做保
Edith avatarEdith2023-01-26
看到很多都是年終2個月,端午中秋是福委會的1~1.5k
Andrew avatarAndrew2023-01-23
沒有基本啊 很多外商都沒保14
Brianna avatarBrianna2023-01-26
offer上不是都會寫
Jacob avatarJacob2023-01-23
有的假傳產才給1個月 還不是全薪
Ivy avatarIvy2023-01-26
問同事怎麼算比較準 如果是14個月以外的 進去不滿一年
就有一個月不錯了啦
Tom avatarTom2023-01-23
光寶寫保12 畫大餅有14-16以上 底薪低於市場
Dora avatarDora2023-01-26
保12有什麼好寫的
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2023-01-23
還真的有遇過面試官說敝公司保12的喔 幸福企業
Zanna avatarZanna2023-01-26
有些14有些15 保14就是年終兩個月 寫在合約裡 保15是除了
年終外還有三節 中秋端午各半個月 然後要注意 要說是保多
少的前提就是要寫在合約裡 不管有沒有賺錢都會給的才叫做
保14保15 像台積電那種每年發30個月以上的一樣是保14 只
是因為獲利很穩可以每年多給很多分紅而已
Eden avatarEden2023-01-23
為啥不忘同事或人資 保14每一間又不一樣
問
Erin avatarErin2023-01-26
台達基本表現是12+2+2, 分紅另計
Bethany avatarBethany2023-01-23
不一定 但賺錢的科技業不用保通常也領得到14個月以上