職場上,實力與與學歷 - 職涯

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我有一位叔叔在傳統產業公司上班

他已經在這家公司服務將近15年了

老闆也很欣賞他的能力

最近我叔叔的老闆想做人事升遷

在我叔叔和另外一位A員工之間選一位升遷為主管

A員工為公司服務了八年

雖然年資沒有比我叔叔長

但是他有碩士的學歷,而我叔叔只有念到普通大學

於是我叔叔想要再去念emba

可是實力不是衡量升遷的標的嗎??

難道學歷比實力重要嗎??

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All Comments

Hamiltion avatarHamiltion2012-09-01
年資九不代表實力一定比較好,且學歷較高是視野較廣
Carolina Franco avatarCarolina Franco2012-09-05
久 ,你叔叔想進修是很有上進心的啊!
Zenobia avatarZenobia2012-09-07
顯示資料不足 無法判斷
Noah avatarNoah2012-09-10
且你怎麼知道主管只欣賞叔叔?搞不好主管覺得年輕員工
實力不亞於你叔叔啊!這很難說
Mason avatarMason2012-09-12
A的所有條件都與令叔相當時 不好意思 學歷就是關鍵
Poppy avatarPoppy2012-09-15
再來 "年資"對私人公司而言沒有價值 又不是軍公教...
狗養得再久 牠還是條狗 不會變成狼 這是最基本的道理
Olga avatarOlga2012-09-18
工作久了就知道 關係>>>>>>>>實力>學歷
Poppy avatarPoppy2012-09-20
關係可能是皇親國戚 或是比較聽話 交情比較好 比較有手腕
Charlie avatarCharlie2012-09-21
都有可能 別陷入實力學歷的死胡同裡
Wallis avatarWallis2012-09-23
關係>實力學歷要看產業跟公司 不過八成以上的台灣公司看關
Hedda avatarHedda2012-09-23
係~~
Selena avatarSelena2012-09-25
上述關係包括聽話 交情 手腕
Frederic avatarFrederic2012-09-29
如果實力相當,那學歷就是關鍵,但我想你叔叔年紀應該偏大
Hedda avatarHedda2012-10-02
但經驗跟人脈會是他的優勢,http://ppt.cc/EQpF
Elvira avatarElvira2012-10-02
理論上 一間好公司升人主要還是看能力 你叔叔年資比別人多
Lily avatarLily2012-10-03
實力有比別人多嗎?倘若沒有 就算再唸碩士也是一樣
Sandy avatarSandy2012-10-07
專業實力>>學歷
若平常工作上遇到瓶頸不會的 是碩士同仁請教你叔
Aaliyah avatarAaliyah2012-10-11
還是你叔請教碩士呢
Olga avatarOlga2012-10-12
我不覺得老闆有白癡到升遷都優先升學歷高的 又沒什麼優點
Una avatarUna2012-10-14
若兩人實力差不多 才會比學歷 跟人際
Lily avatarLily2012-10-14
你先入為主的認為 工作15年的叔叔 能力比 工作8年的A強
Iris avatarIris2012-10-17
當然想不透 為何公司要升A不升你叔叔
Ophelia avatarOphelia2012-10-21
15年比8年有盲點 很多技術2~3年就可以上得了檯面了 單就實
Iris avatarIris2012-10-25
力來說 做得好 做的讓人放心才算真實力 真要以年資論實力
Valerie avatarValerie2012-10-28
公職跟國營企業跟一些吃年資的傳產大公司比較適當~~
Elvira avatarElvira2012-10-29
15都沒升上去 這個才奇怪吧 通常這樣能力應該..
Doris avatarDoris2012-11-02
推先入為主的觀念 其實很多人容易拒絕承認自己的能力不足
Kristin avatarKristin2012-11-04
傾向找理由多為學歷/長相/經歷/後台等藉口逃避面對問題
Hazel avatarHazel2012-11-07
emba還不是砸錢就可以念的
Zenobia avatarZenobia2012-11-10
如果您叔叔學歷已停止沒有向上發展 只有資歷久這點為優勢的話
Jake avatarJake2012-11-13
那就真的不好意思 A會比較有優勢 其他實力關係等等相當 但是A
比你叔叔年輕吧 更有可塑性