請問各位,我該如何面對? - 職場

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剛進新公司剛滿兩個月,期間很努力學習
但上的是大夜班,又做二休二,有時會忘了一些細節,也從中做筆記告知自己這個地方容易忘記,下次要小心,但…
帶我的老鳥,剛學習二個禮拜前客客氣氣態度也不錯(曾經課長有預告,帶我的老鳥很情緒化,他們也糾正過了,說最近有比較好,才讓她帶新人)
我一開始聽課長這樣說,沒有那種感覺,認為老鳥不錯,面談時,也跟課長說老鳥很好呀!(課長回我:之後妳就知道了)
所以當我第一次和課長面談學習進度後,一切都變了,像課長說的,甚至現在剛滿兩個月就放生我了,然後在我面前和其他老鳥說(就講一次,下次讓她自己看著辦,我不管了)
之後忘記了,就開始在我面前和其他老鳥說我怎樣怎樣,然後說進來半年的新人多好多好之類的
我已經累積了一個月的情緒,不在意不聽,努力的讓自己趕快上手,
可是今日我又不小心讓別部門的機台閒置了兩分鐘(因上一批貨在我算的時間內晚兩分出來,所以下一批我就抓好時間,但老鳥看到機台已閒置了)
我趕著過去,然後做後續的事情,回到自己的部門,全部老鳥看著我聊天,開始講我怎樣怎樣,那個進來半年的同事多好多好
請問各位,我該如何面對?該離開另尋出路還是繼續忍受?或有其他辦法可解嗎?
(我真的很努力做了,筆記一直重覆寫了三本,剩下的就是上手度了)


我真的好痛苦,上班很不快樂,也沒任何人可以述說,一直失眠,休假一直看筆記,回到家很想哭但卻哭不出來

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All Comments

Rachel avatarRachel2018-07-08
再努力點~誰沒當過菜鳥~你要學會不要太在意他人的流言
斐語
Connor avatarConnor2018-07-11
如果你真的很在意~那就找別的路吧~只是為生活而工作不
用那麼痛苦…
Caitlin avatarCaitlin2018-07-16
你都說只差上手度了,課長也知道老鳥問題,就找其他正常同事
交流,撐到上手就不用甩那種老鳥了
Charlie avatarCharlie2018-07-16
自己有進步就好了...老鳥不要理會...等妳待久一點...或許可
以發現那位老鳥其實沒實力
Kelly avatarKelly2018-07-20
有壓力才有成長,看你是要改正自己的工作熟悉度還是離職
,畢竟帶你的人目前都是針對你的工作內容做批評,如果你
份內的工作已經做到沒辦法讓人嘴你,其他的流言蜚語就當
沒聽到吧
Una avatarUna2018-07-23
加油!這是每個新人都會遇到的陣痛期,如果真的沒辦法調
適就離職吧
Bennie avatarBennie2018-07-28
新人的蜜月期兩個月也差不多了,想辦法提升自己的上手
度吧,如果同樣的事情一直問真的會讓人不耐煩
Ingrid avatarIngrid2018-07-29
用回想的,想那一個步驟忘了,想的到的才是記得的
Charlie avatarCharlie2018-07-30
謝謝各位聽我訴苦,我最近正思考著該繼續做大夜班錢
多還是常日班學第二專長身體也比較好一點、社交圈也
比較穩定,想請問各位能給我建議嗎?