小弟找了新工作 不過是個派遣缺 做了兩三天發覺加班太多
體力似乎無法負荷(小弟有點發福) 全身上下扭傷 擦傷也不少
不過另外拿到了個正職缺....好像沒有那麼賽......
請問1.小弟如果想要離職(小弟甚麼都還沒簽 資料也沒有上繳 只是同意派遣公司先去工
作) 該怎麼做呢? 我是不在乎這幾天的錢...
2.關於這個工作 好像我體力無法負荷 該繼續做下去嗎? 而派轉正也沒有把握....
雖說正式員工福利好像還不錯,但我畢竟是派遣短期內也與我無關...
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體力似乎無法負荷(小弟有點發福) 全身上下扭傷 擦傷也不少
不過另外拿到了個正職缺....好像沒有那麼賽......
請問1.小弟如果想要離職(小弟甚麼都還沒簽 資料也沒有上繳 只是同意派遣公司先去工
作) 該怎麼做呢? 我是不在乎這幾天的錢...
2.關於這個工作 好像我體力無法負荷 該繼續做下去嗎? 而派轉正也沒有把握....
雖說正式員工福利好像還不錯,但我畢竟是派遣短期內也與我無關...
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