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關於711離職的問題 - 工作

Edith avatarEdith · 2010-03-12

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請問各位大大我在711曾任職過早班工作於前年2月份到去年12月早上是跟老闆上班逢學生潮只有我一個人只能拉大夜一起幫忙時間久了很累在那裡上很久了　薪水只漲500元...而且有時候遲到2分鐘他也給你扣500所以如果我在去找其他門市可以說沒經驗嗎?那裏會留底員工資料嗎?
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Erin avatarErin2010-03-14
每家門市都會有每家門市的規矩吧要待好的門市也要看有沒有好的店長阿待在7-11都會有一陣的倦怠潮這是一定的我那時候也有過不過我會撐過或許是因為店長待人還不錯對7-11也蠻喜歡它的體制才會繼續待下去的你要找其他門市也是可以阿門市都會有留你的基本資料阿因為要報稅或者是要交什麼文件給總公司也都會寫上早班誰誰誰的阿而且你待的也有一段時間每家門市應該也都知道你們那家門市的早班是你阿所以其實也沒什麼關係的因為當你去其他門�
Todd Johnson avatarTodd Johnson2010-03-14
你好如無重大過失則不會你只是沒有遇到好人沒有人幫你引薦題外話現在最重要的就是找一份工作吧?我們這邊便利商店有缺人正職需配合排班台北交通便利有勞健保有企圖心有意願接受培訓者可晉升從不倒扣一文薪資條件服務態度良好穩定有禮貌有經驗住台北看你要多少薪資不要跟老闆說先跟我說有興趣到我的知識首頁寫信給我我會跟你聯絡2010-03-1311:29:25補充：我給你一個好老闆希望你是一個好員工2010-03-1311:31:46補充：透過我引薦你可以不用寫履歷��
Mia avatarMia2010-03-14
其實,妳應該還蠻喜歡711的工作環境或內容吧!!因為即使在上一個工作有一些不愉快的經驗,你還是想到同性質的其他分店作為你新的開始,其實,每一個工作環境,遇見不同的人,都會有不同狀況,你其實不必太在意之前與公作環境謀合的各種問題,因為那過去了畢竟你要面對的是自己的新開始,建議你保持輕鬆的心情,用坦然的態度去面試下一個工作,即使有留底資料,你都可以婉轉的告知當時的難處,相信,一個好的主管,是能夠充分體諒前線人員的任何一個想法,也
Charlotte avatarCharlotte2010-03-12
你要說沒經驗也很難吧@@"畢竟你做這麼久了很多事情你也曉得程序老闆觀察你的動作那些就知道了就算在履歷表經歷那沒寫711萬一真的應徵到別家的上了他看你的結帳看你做事的動作就知道你有做過的人所以說沒經驗真的不太可行要看711每家不同有些店家真的很會刁難下面員工沒有做好記點記滿幾點就要扣錢我當初也是不知道哪裡怎樣公仔無緣無故被扣400當月薪水就被扣一千多我這樣算少的有人還被扣3千多只能說真的要在711做真的要有很大勇氣畢�