104年關務四等-法緒 - 考試

Dinah · 2015-05-05

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Q.50 下列何種假期,仍未規範於性別工作平等法?

(A)產假
(B)流產假
(C)安胎假
(D)產檢假

考選部公布的答案是 D

依照性別工作平等法第15條
受僱者妊娠期間，雇主應給予產檢假5日。

從15條裡面找不倒相關安胎假規定?

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All Comments

Kristin2015-05-09

這題我之前在這問過XD也覺得是C

Aaliyah2015-05-14

受僱者經醫師診斷需安胎休養者，其治療、照護或休養期間

Annie2015-05-17

之請假及薪資計算，依相關法令之規定。

Damian2015-05-18

這應該是修正前的舊法，沒有(D)產檢假；新的個人覺得要看
第15條第三項：「受僱者經醫師診斷須安胎修養者....依相關
法令之規定」算不算。

Kelly2015-05-20

所以本法沒規定啊...

Rebecca2015-05-21

http://i.imgur.com/xdbhDVV.jpg 舊法，也許出題者認為這
樣算有規定吧。

Tracy2015-05-26

提釋疑吧…感覺不管怎麼選都送分XD