先來個背景介紹在一間加盟店當工讀生大約1年多這間店的歷史若包含遷店前大概17.8年我們有很多的規定比如說之前有同事因偷竊離職我們現在整個包包上下班都要檢查透澈項目之細...我剛來時明明只要檢查現金說當然有更誇張的啦不過我目的不是爆料我有提出過離職2.3次不過一直被壓下來因門市目前缺人很嚴重被壓的理由有抗壓性低或反反覆覆要離不離之類不然就是要等他找人(反正我是工讀生如果堅持要這個月底走應該也沒關係吧)提過2.3次離職�
7-11工讀生想換門市(有點長 - 工讀
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