一個員工做兩部門的事情薪水如何拆? - 薪水

如果假設有一個員工

早上做A公司的事情

下午做B公司的事情

想請問在預算編列時是除以二嗎?

因本公司較特殊

老闆有三個單位(三個統編)

目前這位員工的薪水是由A公司統一發

但是下午卻要去B公司做事

勞健保都掛在A

不知道實務上有沒有這樣的例子

如果本版不適合問我在刪除

謝謝

--