工作多年,開始接觸管理階層
主管要我帶班管人(有名無實)
因為職位並沒升遷,沒實質上管人權力
主管會把事情丟給我,要我去安排其他人做事
但是我跟其他技術員一樣職位
所以其他人不一定會聽從我的安排
而我去管他們,常常意見不和小爭吵
跟主管反應別人不會聽從我的安排做事
主管表示每個人個性不一樣,所以沒出包他都不管
而其他人跟主管反應感覺我很兇
主管來建議我看醫生吃藥穩定情緒
然後其他人出包,主管就會跑來叫我幫他們收尾
遇到不管人不管事的主管有啥解決辦法?
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主管要我帶班管人(有名無實)
因為職位並沒升遷,沒實質上管人權力
主管會把事情丟給我,要我去安排其他人做事
但是我跟其他技術員一樣職位
所以其他人不一定會聽從我的安排
而我去管他們,常常意見不和小爭吵
跟主管反應別人不會聽從我的安排做事
主管表示每個人個性不一樣,所以沒出包他都不管
而其他人跟主管反應感覺我很兇
主管來建議我看醫生吃藥穩定情緒
然後其他人出包,主管就會跑來叫我幫他們收尾
遇到不管人不管事的主管有啥解決辦法?
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