在這份工作也待快滿一年了...
自認自己人際相處部分沒有啥問題
平常跟同事就是基本禮儀，公事上有事互相幫忙，中午偶爾會一起吃飯
閒暇之餘聊個天這樣...
只是說他們在放風時間有時候會一整群在那喇迪賽打打嘴砲，但我會比較少去參與就是了
大多都是坐在自己的位置做事
上週經理從別的縣市過來開內部會議時先找我約談
因為要跟我變更一些工作內容，所以先聊了一下公事，然後檢討了一下這個月的工作細項
這些都很正常不過
但講到最後他補了句：lowder阿～我覺得你跟其他同事處得不是很好的樣子
這樣不太好，希望你可以修正！因為我們是個團隊！
我真的蠻納悶的...工作快一年了還沒跟同事吵過架有啥嫌隙，平常就維持這樣的互動模
式到底還有哪邊需要修正的？難不成三不五時就要融入他們的聊天話題打嘴砲這樣嗎？
而且經理平常又不在我們辦公室，大概1~2個月的頻率出現一次，他到底從哪邊眼睛看到
我跟其他同事處的不好？
我不想在為了這點事情又被約談一次...有經驗的版友能教教怎麼做嗎？感謝！
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