來點不一樣的想法，本期的數位時代 - 職場

在超商偶然翻到了這期的數位時代，主題是"搖滾新倫敦:科技翻轉文創，創新大無畏"
(先消毒一下我不是來打書的，我本身也是剛出社會一年多的軟體工程師)
全書大綱 http://www.bnext.com.tw/magazine/view/cid/147/id/23396

同樣是島國，同樣曾經擁有製造的榮光， 同樣走在經濟轉型的十字路口，
但他們不沮喪、不懼怕，專業經理人帶著經驗， 年輕人帶著想法，串聯、
交流、傳承， 一起積極行動，勇敢向前。 廢工廠、舊倉庫、老房子，
數位科技結合文創能量， 四年、700家新創公司搬進東倫敦， 做自己喜歡
的事情，相信自己一定會成功。 科技，就是倫敦的新搖滾態度！
台灣，我們也可以不一樣！...

網路上可以瀏覽到其中幾篇，引其中2篇想跟大家討論一下
http://www.bnext.com.tw/Article/view/cid/103/id/23439
「有了全新的事業，才能創造全新經濟，」科技城投資組織（TCIO）發起人漢普萊斯
（Andrew Humphries）指出，科技，正是英國產業的新機會。美國有40％的GDP
是來自過去20年從來沒有過的公司，也就是說，現存的大企業能創造的成長已經
越來越少，只有在新的公司，新的工作機會才會被創造出來，所以創新很重要。

「只要有兩、三個人，很酷的想法，不需要有很多錢也可以做出一個App，賣到全世界，」
25歲的夏瑞特（Matthew Sheret）說，他大學畢業就到倫敦新創公司Last.fm工作。
很多年輕人不想去大公司上班了，就算沒有自行創業，他們也寧願去創新、充滿活力的
小公司。「這比那些傳統的大公司有趣多了，」他說。

http://www.bnext.com.tw/article/view/cid/61/id/23477
2004年，米爾斯向父親借了5千英鎊（約新台幣25萬元），和他最好的朋友聖克萊爾
（John Sinclair）在東倫敦開了一間小型設計工作室，在數位化環境下，從事使用
者經驗及介面的相關設計，像是網站設計、App開發、數位出版等，都是他們的業務
範圍。「我們的任務就是讓使用者愛上數位（Love Digital）！」米爾斯笑說。

雜誌中還有一位3x歲而且是2個孩子的爸，也是其中一間新創公司的老闆，他翻開皮包
說他一點現金都沒有，都是靠著信用在過日子，但是他現在在作的事讓他充滿希望
看到這段訪問時我心中的震憾難以形容，想請教有國外經驗的板友幫我們解答一下，
為什麼他們可以這樣想這樣作呢?
為什麼不用怕房子被法拍、小孩子沒飯吃、被社會唾棄?

--