兩間公司考慮 - 職場
By Elvira
at 2021-01-07T23:55
at 2021-01-07T23:55
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大家好,算是第一次在這裡發文。
我是一名圍棋老師,目前人在在中國大陸教學。
今年跟原本的公司合約到期
到了續約的時候,也有另外一家公司邀約,我一直猶豫不決,希望聽聽大家的建議。
A公司(目前待的)
薪資:年薪保底稅後20萬人民幣,加上地區分紅每年差不多4-5萬人民幣,但因為今年疫
情關係,2020年的分紅應該拿不到。
住宿免費,吃飯自理。
那因為我在公司有不可替代性,話語權比較多,基本上被當成寶一樣的不會給我太多工
作上的要求。
B公司(新邀約的)
薪資:學費的百分之40是收入,預計一年也能超過20萬人民幣。
住宿補貼500元,吃飯自理。
我在公司一開始就會直接把老闆的班級帶走,所以收入保證是有的,不過必須在重新熟
悉環境。
一直在猶豫的點是目前A公司的發展越來越不好,雖然今年公司留我希望我能開條件,但
是整體學生人數一直下降,我覺得是一個比較大的危機。但是帶的學生也超過2年了,明
年成績可能爆發,也可以幫自己打口碑。
B公司學生人數持續成長,也沒有因為疫情人數而下降,明年打算繼續開校區擴點,未來
發展更大一點。
現在公司老闆一直約我吃飯聊天,很希望我留下來。但是一直下定不了決定,希望大家
能給我一點意見
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我是一名圍棋老師,目前人在在中國大陸教學。
今年跟原本的公司合約到期
到了續約的時候,也有另外一家公司邀約,我一直猶豫不決,希望聽聽大家的建議。
A公司(目前待的)
薪資:年薪保底稅後20萬人民幣,加上地區分紅每年差不多4-5萬人民幣,但因為今年疫
情關係,2020年的分紅應該拿不到。
住宿免費,吃飯自理。
那因為我在公司有不可替代性,話語權比較多,基本上被當成寶一樣的不會給我太多工
作上的要求。
B公司(新邀約的)
薪資:學費的百分之40是收入,預計一年也能超過20萬人民幣。
住宿補貼500元,吃飯自理。
我在公司一開始就會直接把老闆的班級帶走,所以收入保證是有的,不過必須在重新熟
悉環境。
一直在猶豫的點是目前A公司的發展越來越不好,雖然今年公司留我希望我能開條件,但
是整體學生人數一直下降,我覺得是一個比較大的危機。但是帶的學生也超過2年了,明
年成績可能爆發,也可以幫自己打口碑。
B公司學生人數持續成長,也沒有因為疫情人數而下降,明年打算繼續開校區擴點,未來
發展更大一點。
現在公司老闆一直約我吃飯聊天,很希望我留下來。但是一直下定不了決定,希望大家
能給我一點意見
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