公司不受理病假，記曠職 - 工作
By Hazel
at 2013-02-18T00:00
at 2013-02-18T00:00
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想請問，我請了一星期病假，但公司不受理，以曠職理由免職我，我該如何解決?
請問這樣合法嗎?
請問這樣合法嗎?
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工作
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By Tracy
at 2013-02-22T11:23
at 2013-02-22T11:23
圖片參考：http://blog.yimg.com/2/q6xtJbx7s5_AiuWeIu3R.ttfLR3...
圖片參考：http://i673.photobucket.com/albums/vv94/51980089/b...
請一星期病假？病假不是隨口說說就可以的，需要醫生證明。一般公司都不喜歡讓有病的員工來上班的，請了一星期病假這樣這個月你才工作了幾天？還需要再來上班嗎？
圖片參考：http://4.bp.blogspot.com/-Ozts00UqDAU/UQcyYzO9GtI/...
By Aaliyah
at 2013-02-21T18:48
at 2013-02-21T18:48
[請假]
依據勞基法43條，勞工因婚、喪、疾病或其他正當事由得請假；請假應給之假期及事假以外期間內工資給付之最低標準，由中央主管機關定之。(違反處二千元以上二萬元以下罰鍰)
[支付完整薪水]
如果雇主和員工約定的薪水低於基本工資，其工資也必須依據基本工資給付。雇主若違反可處二千元以上二萬元以下罰鍰。並且，工作前約定好的薪水雇主必須不遲延地完整支付，不可任意扣薪。若沒有領取基本工資或約定的完整薪水，可向地方勞工局申訴。
By Sarah
at 2013-02-21T20:44
at 2013-02-21T20:44
你要拿的出診斷證明才行
如果只是口頭說說
或是根本就是個小感冒之類的
當然公司不會受理請一個禮拜假呀
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