公司休假問題 - 加班

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大家好,不好意思資質駑鈍,爬文很久還是不清楚!有幾個問題想請教各位 先謝謝各位


計程車公司客服中心
夜班23-7 共8H
薪資25000底+2000餐費
一個月休五天

問題一
因為明年週休二日的問題到現在還不知道怎麼跟老闆討論 老闆也都沒有說 (以為我們不
知道啊)
如果改成一個人休8天 會不夠休 (1班四人 一次只能休一個)
那如果改成薪資多少才合理呢 一天算1200是可以接受的嗎

問題二
國定假日的問題 公司一個月就是休五天 不管有什麼假日都沒有補假或算加班費 請問這
是合理的嗎? (因為我們是計程車公司的客服部三班一定都有人要上班 行政那邊就跟公
務員一樣 但我不清楚行政部門的薪水)
但颱風假有補假或加班費 (颱風當天休息的算假的話可以補一天 算加班費就沒有 )





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All Comments

Odelette avatarOdelette2015-12-25
單刀直入主動詢問
Rebecca avatarRebecca2015-12-30
我想老闆應該不會想理你…你要不要直接換工作…
David avatarDavid2015-12-31
通常星期一到日一定要休兩天,沒有月休八天是會被開罰
Rae avatarRae2016-01-04
的!建議換工作吧