努力但沒貢獻 - 職場

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By George
at 2021-07-16T13:14

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看到這篇,想起我的同事
任職於這公司20年,工作內容簡單且重複
他的工作量是我的一半不到
我每天準時下班
同事每天加班還不能完成任務
同時其他部門開始傳出我們部門對他不好謠言,
以至於他必須天天加班

實際上,為了這同事,我們在做各種表格考量他的能力設計。
新表格出爐後,手把手教了大半年
交出來資料,還是錯誤不斷
發現A的錯誤,請他修改。就會出現B錯誤
問他為什麼:同事回我不知道
我每天都無言以對,這樣日子過了一年了
聽說 這次加薪她可能不會被調整

他真的很努力加班完成工作
但在職場上努力是個人認知
關鍵是成果跟效率

外人看見的不如共事的人理解
建議你朋友重新審視自己的工作內容跟效率
找出原因,如果真沒問題
是公司問題再換公司也不遲
如果不是換再多,結果都是相同的

※ 引述《sakuraboom (花花兒)》之銘言:
: 幫朋友問
: 朋友最近收到加薪消息
: 但發現加薪幅度是整個部門最低的
: 連剛進來三個月的新人都比他多三倍
: 後來他直接問直屬主管和打考績的部門主管
: 直屬主管認可我朋友的積極性
: 但打考績的部門主管認為我朋友很努力但無貢獻
: 遇到這種加薪幅度不清 或者是主管看法不一的情況
: 該跳船 還是繼續在該公司工作
: 畢竟算一下在半年就可以拿到年終了

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All Comments

Caitlin avatar
By Caitlin
at 2021-07-20T17:19
工作成果是看做事效率不是看個人努力,且努力認真無法量化
Gilbert avatar
By Gilbert
at 2021-07-21T14:29
喜憨兒之類的嗎? 不然很難理解一般人能這樣
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By Candice
at 2021-07-24T06:07
剛畢業也是A錯誤改正出現B錯誤,但犯一輪就沒再犯了
(前兩個月一直被罵)最主要的還是要記取自己錯在哪裡
Heather avatar
By Heather
at 2021-07-24T09:35
啊對了最後加薪是最多的
Thomas avatar
By Thomas
at 2021-07-26T19:03
原原po朋友的公司戶還算不錯,至少有看到他的努力給他
加薪
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2021-07-30T13:39
https://i.imgur.com/GyK0r9S.jpg
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By Tracy
at 2021-07-31T04:26
他就是不想成長的大姐。我在這公司資歷一年。也會犯錯,
但犯錯會記得,下次就不犯,公司也很大方的在一年內為我
調薪兩次

職場鬼故事

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By Regina
at 2021-07-16T10:58
朋友無帳號,代友PO 即使已經離職兩個月多,朋友身心仍然未好轉 5月離開前公司後,本想著一離開後,整個身心狀況就會好轉 結果到現在還是一樣常常失眠,心悸,盜汗,無法提起精神找下一份工作 來說說前公司吧,是個規模超小的貿易公司 客戶從歐美到日本都有,有穩定客源,所以不用特別開發新客戶 平時老闆對員工也挺大 ...

請問眷屬加保

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By Bennie
at 2021-07-16T10:11
我補充 我有告知公司 是老闆一直不加 很靠北 我自己去找健保局了 正處理中 謝謝酸民 請問資方是可以不幫員工眷屬加保健保嗎? 公司只加員工健保卻沒有幫眷屬加保,請問除了找老闆之外,還能去哪裡找申訴管道? 謝謝 ----- Sent from JPTT on my HTC U12 life. - ...

主計總處調查 受僱者工時過長比率降至4.4

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By Todd Johnson
at 2021-07-16T09:44
1.新聞標題主計總處調查 受僱者工時過長比率降至4.4% 2.網址連結https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/3603397 3.新聞內文 行政院主計總處表示,自2016年起,勞工法定正常工時由每2週不得超過84小時縮短為每 週40小時,使得受僱者每週經常工時達 ...

經濟部所屬產業園區管理機構約僱甄選

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By Quintina
at 2021-07-16T09:36
1.新聞標題 經濟部所屬產業園區管理機構110年度新進約僱人員甄選 2.網址連結 https://reurl.cc/DgDpd5 3.新聞內文 一、本次甄選依據「經濟部所屬產業園區管理機構人事管理辦法」規定辦理,所需職務為 行政服務組及環保組等共45名,經甄選合格者,再依其甄選總成績及所填志願,分發各工 ...

休產假

Eartha avatar
By Eartha
at 2021-07-16T08:06
部門本來有三人 我4月告知老闆年底要休產假 老闆卻在6月把其中一人調去另一個部門 因此部門剩我跟另一個 而另一人本來是我的職代 也在之後告知老闆她懷孕了 然後老闆要我們兩個孕婦自己找人補缺 但一直找不到適合的人材 怎麼辦 老闆好像也沒打算把調去其他部門的同事調回來… 一直找不到人進來,孕婦覺得壓力好 ...