勞資訴訟期間找工作 - 職場

By Robert
at 2019-08-23T07:11

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這半年多聽了許多朋友給的建議

總覺得有一點點觀念

不知道是對的還是錯的

打勞資雇傭關係存在訴訟，我認為是積極做法

也可以讓自己休息，走更長遠的路

畢竟最晚要等到今年11月時才有第一審結果

後續還不曉得會不會需要上訴

而我這半年也有接到一些工作的介紹

但工作心態真的倦怠了，只想休息

所以等待官司結果的心態真的會不妥嗎？

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Tags: 職場

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By Callum
at 2019-08-25T05:31

不缺錢就沒差

By Skylar DavisLinda
at 2019-08-28T04:54

人生很長，別管別人

By Elizabeth
at 2019-09-01T09:21

By Callum
at 2019-09-05T03:52

同事有人在打勞資的官司，上班期間也必須請假開庭。

By Rebecca
at 2019-09-07T04:06

不是不能工作嗎

By Caroline
at 2019-09-09T22:01

可以工作，只是勝訴的薪資會被扣除掉！

By Ethan
at 2019-09-13T01:46

想請問一下若勝訴的話薪資會被扣除掉這部分，是有法條
依據嗎？因為目前跟原po一樣情形，不知道該不該找工作

By Tom
at 2019-09-17T12:48

可能要詢問律師了！

By Noah
at 2019-09-18T21:35

打黑工沒勞健保的對方查不出來就不用抵銷

By Joe
at 2019-09-22T16:10

我沒看到條例但是我所看到每個判例全部都要抵掉對方會提

職場爛環境該怎麼自處？

By Enid
at 2019-08-22T18:38

待到爛職場該怎麼自處調適老人多擺老對人態度都很差謾罵等因為某些原因所以暫無法換工作待到這種爛職場該怎麼調適自己應對呢？或是有甚麼暗黑心法可以分享對付公司一些爛人嗎？請求職場高手提點提點？謝謝 - ...

有關技術員的問題

By Quintina
at 2019-08-22T15:20

各位大大們你們好! 小弟國立後段科大機械相關科系畢業的，小弟知道自己身上沒什麼技能，故可能日後從事技術員/組裝員來學習經驗，但一直有個疑問，當技術員是否就比較難升上去工程師或其他要職的領導職位?頂多只能當個領班或組長職嗎?雖然技術員在薪資方面不比工程師差，但薪資水平是否變動幅度真的不大?還有傳產與科技業 ...

厲害的公司領導群

By Steve
at 2019-08-22T09:48

當RD的時候總覺得專業技能強化勝過一切可是站在公司的立場上似乎業績成長才是公司生存的命脈所以當RD被提拔當領導時是不是愈厲害的RD領導也是非常厲害的業務高手呢？ - ...

提問式對話的重要性

By Suhail Hany
at 2019-08-22T07:45

以前跟許多業務前輩聊天過他們說，業務最重要的工作就是誘使買家想要買你家的產品也就是讓買家想要問你家產品的問題問愈多問題，就代表對你家產品愈有興趣可惜我當RD的歲月中都習慣直述句對話所以說，有沒有提問式對話的高手願意分享你們的提問技巧或業務口才是如何訓練來的呢？ - ...

同位置變屎缺可能嗎?

By Ina
at 2019-08-22T06:47

同位置原本爽爽der 可是過一陣子後突然來了個空降主管後變得非常屎有可能嗎??? 原本一個小時做好的要按照他新的sop 搞到變兩個小時重點有時候他自己也忘東忘西還要人擦屁股.... 好懷念以前被鬥走的主管RRRR -- https://i.imgur.com/bbaHI ...

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