勞退提撥多久調整一次的問題 - 薪水

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By Yuri
at 2018-06-28T22:49

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想請問一下關於企業提撥勞退的相關問題

小妹我發現我今年一月薪資調整 往上一個級距 但是企業提撥金額卻沒有變

今年三月又再度調整一個級距 現在回頭去看勞退帳戶 企業的提撥金額依舊沒有改變

所以我查了一下公司的規定 如下:


配合勞健保法以及勞退新制規定,每年6月及12月依據員工前3個月平均工資調整勞健保投
保金額與勞退提繳薪資;調整後的投保金額/提繳薪資將於次月1號生效。


看起來它的意思是說 不管是我 1 - 6月的薪水調整了多少

企業提撥的部分都會等到七月才改變,而且是用三個月的平均值

請問這符合法律嗎??

我以為是當員工薪資有調整超過一個級距時,企業應該立即調整提撥級距

如果半年改一次,不就被公司吃掉一些錢了嗎~

請解惑!


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Tags: 薪水

All Comments

Agnes avatar
By Agnes
at 2018-07-02T13:25
完全合法,可參考如下,話說貴公司福利蠻好的,短期間內薪
資可以跳2個級距,按規定是一年最多調2次
https://i.imgur.com/KOwviuQ.jpg
Zanna avatar
By Zanna
at 2018-07-06T14:11
看樓上才發現為什麼公司從4月改成7月調薪,可以差半年以
上...
Leila avatar
By Leila
at 2018-07-07T15:10
樓上一定誤解了什麼
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2018-07-12T03:30
合法,大部分公司都是這樣做
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2018-07-14T00:56
一有人被調薪就要馬上改的話,大公司那麼多人豈不是要常常
改來改去......
Selena avatar
By Selena
at 2018-07-18T17:49
我覺得不正常

爛草莓

Olga avatar
By Olga
at 2018-06-28T22:17
這位朋友 我就有話直說了 ※ 引述《toastbian (吐司邊)》之銘言: : 手機排版都會亂掉,文很長傷眼抱歉。 : 今年19歲,高職畢業、目前沒有要繼續往上讀,從高中時就一直在找工作,做了兩三天的工讀內外場小餐廳,老闆說「別人薪水值120,妳可能只值30。」第一次工作的我,不知道該怎麼辦才好,要做好 ...

作業員薪水請益

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By Sandy
at 2018-06-28T21:55
※ 引述《notepad67 (145×154÷DB7)》之銘言: : 0750到1700 扣掉50分鐘吃飯,上午下午各休息10分鐘實作八小時 : 加班1700到2000一般來說會供餐,然後1730~2000上2.5小時 : 你一天工作10.5小時,一星期6天 : 你日薪是 : 35000 / (30D+ 2 ...

Re: 下班時出車禍然後想離職

Yuri avatar
By Yuri
at 2018-06-28T21:54
推 tntbear: 薪水內含加班費…鬼島企業真的是什麼幹話都敢講 06/28 08:01 很多啊,這樣說好了,只要不是週休二日,每日工作八小時的工作 都是薪水已含加班費,不用找,前後十篇都有這種例子 我上面回文那篇就是 樹林CNC 說薪水有35000的,其實本薪只有23K左右 其他都是 ...

作業員薪水請益

Hazel avatar
By Hazel
at 2018-06-28T19:48
0750到1700 扣掉50分鐘吃飯,上午下午各休息10分鐘實作八小時 加班1700到2000一般來說會供餐,然後1730~2000上2.5小時 你一天工作10.5小時,一星期6天 你日薪是 35000 / (30D+ 20(1.33*2.5*D/8) +4D) 35000 / (30D+ 8.3D +4 ...

新鮮人職場調查 超過5成抗壓低、挫折忍受度差

Hedda avatar
By Hedda
at 2018-06-28T19:38
https://udn.com/news/story/7269/3223127 2018-06-28 12:47 聯合報 記者陳妍霖╱即時報導 畢業求職旺季來臨,什麼樣的條件最能獲得企業青睞?勞動部勞發署今年上半年針對求才 企業進行「2018企業徵新話大調查」,調查發現,若新鮮人具有職務相關證照、檢 ...