去大陸工作或留在台灣 - 公職

跟你同83年,男
碩班畢+退伍那個月便前往wic三年整
舉幾個前公司的女台幹的例子供妳參考:

1.女台幹A(當時40Y up)
未婚,中字管院碩,長相崩壞,進本公司前已先在北京wic過,人資
不過跨業太大(他以前的行業太單純),
一整個弱,還好資深女陸幹心腸還不錯
不過,為了穩固地位,爭功諉過,
也加入了台資企業常見的宮廷戲碼
逼走女陸幹後,部門大混亂
台北本部再派一人資協理來
覺得無發展空間,走人,
特別之處:對於女員工的結婚總是冷嘲熱諷...

2.女台幹B(當時34Y)
離婚,五專畢,有一幼子,保養得很好,採購
業內都是男性體系為主,非常堅持不喝酒(佩服)
當然在CHINA的採購要多乾淨,業內人大概都會會心一笑吧!
後來在鬥爭中,把他的下面(專員,台大碩老實年輕人人一枚)和上面(協理)一起捅出來!
自保成功,再幾年後的鬥爭中頭兒失勢,也走人了
大絕招:裝可愛多數人買單!

3.女台幹C(當時40Y)
採購,米國碩,喜歡吹噓來匪區只是打發時間,背後有米國友人創投基金要他代找項目
因為相較台幹B,外型實在是太不討喜
再加上將門之後的不低頭個性
被火後,還是我幫他搬運行李,一整個淒涼
(去機場,公司派的司機還晃點她)

4.女台幹D(當時40Y)
人資,老公是其他公司台幹,兩子,全家都在CHINA(同一城市)
那時候來我們這個事業處支援
支援到一半,自己的巢被撤銷,般回台北
不過沒關係,轉換跑道,全家幸福中!

既然想來了,中肯幾點:
1.是否在陸成家?
這裡普遍早婚,基本上都往下找
男台幹多有家室(當然也不是都牢物可破啦)
年輕小台幹的對象就更多了(廠妹一堆),除非妳有美魔女的實力
歲月一蹉跎,妳就會成為人人稱羨的女強人!

2.文化適應?
這裡多少在應酬上有些需要,除非妳堅持到底,(這還要其他男台幹跟妳同陣線)

3.身體健康?
公職也許吃不飽,但生活無虞,至少可以吃得健康,
美其名的公司配餐,成本之低,你大概很難想像為啥會有人承包做
原因就無探究了
責任制的壓力會讓妳的美魔女計畫快速崩壞!

4.未來取代性?
其實在大陸的公司,大都喜歡本土化
以前缺少的國際人才,隨著海龜,新一代的實戰都上場了
其實,沒有是無法被取代的
妳必須習慣每隔幾年游牧的生活可能性

5.不再給妳前夫一個機會嗎?
既然願意放棄工作入公職,表示你對這個家還是有願意犧牲奉獻的
誰能無錯?
勸和不勸離啦!因為很多WIC的女台幹要不是離婚,就是單身很久,
不然就是感情出了小TROUBLE!
美滿家庭還要爭戰海西的真的不多
也許報章上面看的女強人寫得實在是讓人有為者亦若是阿!
但,這真的是妳要的嗎?



※ 引述《sulky (^^)》之銘言：
: 我是1983年次 女生
: 現在對未來有些猶豫
: 想請大家鞭我一下給我些意見
: 原在某ODM當工程師五年
: 在2013年中離職為了家庭的考量投入國家考試
: 很幸運考上一個泛公營(公辦民營)體系的機構
: 薪36K 保障15個月 另外有1~2個月績效
: 但因為某些原因夫妻分道揚鑣(離婚)
: 因為現在沒有家庭的牽掛
: 也想過要嘗試去對岸工作(目前還未積極的找)
: 留在台灣或是到中國這兩個選項讓我很猶豫
: 想請大家給我點意見
: 感謝~~~

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