只保勞保不保健保 - 工讀

hi,發問者您好：
健保和勞保是不同的社會保險，所以不一定會在同一個投保單位投保。
您提到您是工讀生，如果您只是屬於短期打工(打工期限在三個月以下)，依照全民健康保險法施行細則第20條，你確實可以在原來的投保單位繼續保健保。
但是從您的問題中，無法了解你是以何種身分由叔叔幫你保健保？無法對於您目前的投保方式是否正確做出結論。
假如你會在這家小診所繼續工作超過三個月的話，僱用你的診所就必須在從開始僱用你的時候，就幫你投保健保(請參考全民健康保險法第10條)。
但是假如您現在是由叔叔幫你投保健保的話，你在這家小診所的打工所得如果超過基本工資(目前是19273，明年(104年)七月起會調高成20008)，那就還必需另外繳交打工所得的2%的「健保補充保險費」(請參考全民健康保險法31條、33條，全民健康保險扣取及繳納補充保險費辦法第四條第三項第七款)。
如果你不想繳了兩次的健保費(叔叔幫你保的健保+2%的補充保險費)，你應該要求診所幫你保健保，不要由叔叔幫你保健保，這是您依照全民健康保險法的權利和義務，也是診所的義務。
您也不要輕易的相信診所有幫你保勞保，連健保都沒有幫你投保的話，是不太可能幫你保勞保的。
假如您擁有自然人憑證，您可以到勞保��

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①你如果跟你叔叔保的話會比較便宜。
②自己到自家的公所投保，但保費會貴一點。