同事間的相處 - 職場
By Joe
at 2018-06-04T18:54
at 2018-06-04T18:54
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各位前輩大家好
小弟目前在做業務
公司裡面就我剛出社會,年紀最輕的一個,其他同事幾乎都是在50歲左右。他們人都不錯
,我有遇到問題向他們請教,他們也都會熱心的教我
近期有來一個新的同事,他比較活潑,會和其他同事聊天喇賽,而我相對比較安靜,通常
是有遇到問題才會請教前輩,不然就是偶爾閒聊一下,但是主管一直希望我能多主動找同
事哈拉和新同事一樣,並多了解每個同事的喜好,說如果我懂得討好別人會有很多機會,
才不會吃虧,可是我的個性算是慢熟,而且習慣熟悉整個環境後才會去打交道,另一方面
我也滿擔心講錯話侵犯到誰,所以不喜歡在辦公室聊天,畢竟辦公室是開放空間,一個不
注意很容易被抓到把柄,還有一點就是我覺得刻意社交很累人
如果不討論業績好壞,單純想請問各位前輩,我真的要像我主管說的那樣去討好別人才不
會吃虧嗎?還是繼續做我自己呢?
--
小弟目前在做業務
公司裡面就我剛出社會,年紀最輕的一個,其他同事幾乎都是在50歲左右。他們人都不錯
,我有遇到問題向他們請教,他們也都會熱心的教我
近期有來一個新的同事,他比較活潑,會和其他同事聊天喇賽,而我相對比較安靜,通常
是有遇到問題才會請教前輩,不然就是偶爾閒聊一下,但是主管一直希望我能多主動找同
事哈拉和新同事一樣,並多了解每個同事的喜好,說如果我懂得討好別人會有很多機會,
才不會吃虧,可是我的個性算是慢熟,而且習慣熟悉整個環境後才會去打交道,另一方面
我也滿擔心講錯話侵犯到誰,所以不喜歡在辦公室聊天,畢竟辦公室是開放空間,一個不
注意很容易被抓到把柄,還有一點就是我覺得刻意社交很累人
如果不討論業績好壞,單純想請問各位前輩,我真的要像我主管說的那樣去討好別人才不
會吃虧嗎?還是繼續做我自己呢?
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職場
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By Susan
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