外包公司續約失敗 留任與否? - 職涯

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小弟任職某科技廠外包廠商主管職

由於過去原公司長期配合,所以就算未得續約

職位獲得新外包公司續聘

薪資上沒有問題,工作內容也沒改變

但新外包公司是科技廠經理用了巧門引進的

科技廠老闆是屬意續約給原公司的


所以問題來了

留任 我就得罪一票科技廠老闆派主管 跟老闆

可能會被衝康 經理也不知道保得住保不住我

不留任 在小圈子裡還能留點好名聲,但現成的職位就飛了

回原公司百分之百會被減薪下放


所以請益各方先進,像這種公司派系問題

著實讓我煩惱了好幾天



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All Comments

Bennie avatarBennie2020-09-21
考公職
Madame avatarMadame2020-09-25
先趕快去找新工作,找到就閃
Mia avatarMia2020-09-30
考機師
Jessica avatarJessica2020-10-05
不知道外包幾年一約,建議留任。你所苦惱的忠誠感其
實不太需要
Enid avatarEnid2020-10-09
建議先留任,有時候事情沒想像中的糟糕,且戰且走,
另外低調請特休面試,替自己留一條後路,說不定還取
得另一間主管職的offer
Sandy avatarSandy2020-10-13
有啥好得罪的 熟手的人願意留對公司是好事不用重教
就算下次要找舊包商回來 還是需要你啊 除非這個位
置其實沒那麼重要
Audriana avatarAudriana2020-10-13
啟動跳潮人脈。
Annie avatarAnnie2020-10-14
科技廠老闆鬥不贏自己經理是什麼故事?