外商聘雇的問題。 - 薪水

最近跟一間外商聊天，聊得很高興。
但有一個問題出來了，對方並沒有在台灣立案。
好啦，沒有立案代表對公司來講，公司並沒有成立分公司或是以派駐的正職
意思就是要由當地的人力資源公司做聘僱

那問題來啦，這樣我等於該人力資源的聘僱員工
勞健保跟相關東西都是由人力資源公司處理

請問這樣有哪些相關東西需要注意的?
因為談到這個問題，所以我直接把談薪水這個問題留著不談
談了等於綁死自己談條件...沒那麼笨...

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