如何請辭才不會傷了和氣? - 職涯

Table of Contents

今年六月底開始在一家書店工讀,一個月40~45hr

應徵時老闆有問我,開學後是否也能繼續工作,那時我回答他沒問題

不過現在卻有想辭職的念頭,可是卻又不知道怎麼開口。


課業比預期的重是原因之一(這是我應徵時沒想好的,是我自己理虧)

主因是覺得沒辦法融入或適應那邊的環境

工作時需要被提醒一些事項,偶爾也會犯錯,算是常被老闆罵。

被責罵沒有關係,我可以努力記起來,下次不再犯,也從不會頂嘴;但某次老闆的用詞

真的讓我覺得有人身攻擊的感受,是觸發我想辭職的主因。

現在和老闆間的氣氛算是普通偏差,不知道應該如何開口才好?

總不能說是因為人際互動(而且還是和老闆直接相關)的緣故@ @?

而且之前應徵時有說過開學後也會做,現在請辭有點出爾反爾的感覺......

不過繼續做下去也不開心,現在不知道應該怎麼辦......

請問有板友有辭職的相關經驗嗎?

--

All Comments

Emily avatarEmily2011-09-14
想辦法找個好理由吧,不然做下去妳不開心老闆也心裡不爽
Poppy avatarPoppy2011-09-15
或者先幫老闆找好人,這樣工作交接完比較妥當
就說系上功課加重,和課程衝突時間無法配合
Cara avatarCara2011-09-16
剛開學很多同學會急找打工,盡快找個適合的人選吧
Agatha avatarAgatha2011-09-18
嗯嗯...老闆找人都是親自面試,不知道能不能接受我幫忙找
的@ @ 謝謝樓上,我會去找找看,適不適合就請老闆自己看?
Frederic avatarFrederic2011-09-19
既然氣氛都差了,還顧慮那麼多做什麼?未來各不相干
Ula avatarUla2011-09-20
就說課業比預期重,直接跟老闆提吧,找人部分,可以跟老闆
Leila avatarLeila2011-09-23
說可以幫在PTT PO文找,不用干涉太多,要走的話主要就是提
Steve avatarSteve2011-09-26
前講,讓老闆有心理準備要找人,應該就還好
Rebecca avatarRebecca2011-09-27
只是個工讀而已,不用那麼厚禮數,想走就走,沒關係