學歷真的不是重點嗎 - 工程師

※ 引述《yoyolife (悠游人生)》之銘言：
: 想聊表點心得，你問學歷重不重要？我只能說很重要！
: 品行,耐心和學習力重不重要？　我也會跟你說，也超重要！
: 可是，你連門票都拿不到，台面都站不上去的時候
: 你是想表現品行,耐心和學習力給誰看？？？

沒錯,像我們公司也都是台清交的(含洗的),

大家領的薪水差不多,當然學歷也要差不多阿,不然
誰會服氣?

好,假設全部都是台清交的,突然來一個中的,私頭的,
結果薪水才相差不到五千,一樣在當工程師,那以前大家
年少認真念書拼台清交不就跟白癡一樣...

當然不行...所以要化解這種氣氛,就是只能找同等級的
進來, 就算找到比較差的,念在他過去念書也很認真的份上,
算了,給他點機會吧...

所以...龍生龍,鳳生鳳, 該什麼等級的公司,就找什麼人,
這是最好的結果..每個人都適才適用..部門才能一片溫馨..

那麼,學歷比較差的怎麼辦? 就一起去同等級的阿,例如私立的,
也是有環電,日月光這些等級的公司,也不見得待遇會差太多阿,
沒分紅配股後,大家年薪了不起差個二三十而已...

公司最怕的就是那種素質落差太大的, 什麼有國外名校阿,
有台大阿, 有政大阿,有輔仁阿, 到最後萬一有人竄起,
那麼那些高學歷的會不會服氣? 不會,到最後就會離職....
而後面進來的,漸漸地學歷又同化了..





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