實務-如何說服老板留下真正的人才? - 企管

Harry avatar
By Harry
at 2005-07-25T23:52

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在我打工的地方

老板最近覺得有些工讀生太混

想要裁掉一些人

但是在老闆的裁員名單中

沒有偷懶的員工

只有因為適應環境較慢而需要提點的員工

雖然我不知道老闆的標準在哪

可是我很想跟老闆說不要裁掉那個適應環境較慢的員工

因為雖然適應環境較慢

但是卻很聽話 會認真做事情

不知道該如何開口?

如果在大家學管理的知識下

大家該如何處理呢?

希望在這邊詢問不會太奇怪!!

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Tags: 企管

All Comments

Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2005-07-26T11:04
跟老闆說出你要留他的理由,能舉例更好.
Margaret avatar
By Margaret
at 2005-07-28T21:29
試著用策略性人力資源管理的角度跟老闆討論？
或是直接了當的跟老闆表明你的初衷？
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By Linda
at 2005-07-30T09:05
社會現實是不打勤 不打懶 專打不長眼啊....看是否能
訂出確實能區分績效的標準或教導認真的員工做事方法
畢竟就算保的了一時 保不了一世啊
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By Lauren
at 2005-08-01T17:15
有理

Re: 有沒有有關企業倫理的個案

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By Frederic
at 2005-07-25T11:41
※ 引述《kensale (ken)》之銘言： : 企業倫理的個案就是 : 當社會大眾利益與公司利益有衝突時 : 企業裡的人士是怎麼做抉擇的 : 或是去做哪一個抉擇 : 是去損害社會大眾利益(ex 環保) : 或是去損害公司利益 : 大家對企業倫理有何看法呢？ : 在不違法的條件下或是不會被抓到的條件下 : ...

金融時報五十本經營管理叢書是哪五十本?

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By Damian
at 2005-07-25T08:54
最近看了大前研一的思考的技術，裡面提到， 大前先生有兩本書進入，金融時報所遴選的四千年來， 五十本最重要的經營管理書籍，請問各位大大是哪五十本阿？ 感恩先。 - ...

請問

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By Kelly
at 2005-07-23T15:08
請問行銷學和行銷管理有什麼不同呢? 謝謝 第3行 - ...

請問總裁和CEO的不同

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By James
at 2005-07-22T19:46
印象中 台灣的董事長通常也是公司的CEO 因為以前的台灣公司通常是由股權最多的人們作重大決策 國外的CEO這個名詞進來 在台灣有CEO這種權力的人 也就是董事長 總裁.... 端看各公司不同的名字自己去套就是了 而大部份歐美公司 董事會會去and#34;聘and#34;一個CEO來 可能是因為傳統上 他們 ...

請問總裁和CEO的不同

David avatar
By David
at 2005-07-21T19:13
※ 引述《khumash (凌雲)》之銘言： : ※ 引述《hercales (伯倫希爾)》之銘言： : 孫大明 : 摩托羅拉總公司高級副總裁 : 台灣摩托羅拉電子公司董事長暨總裁 : 摩托羅拉大學亞太區總經理 : Corporate Vice President, : Chairman and Presid ...