就算業主不明事理，還是老大嗎? - 職場

今天我被公司的業主的窗口主管洗臉了~
我的工作，要負責幫公司向業主請款，一貫的作法就是，我每個月列好請款明細，
把資料給業主那邊的窗口，對方核對無誤後，再往他們公司更高的主管送審資料……

當然，前題我一定會很仔細的核對資料，才把明細傳給業主，若真有錯誤，窗口也一定會
跟我說，請我改(不這麼做，他也無法繼作業)!
月初的時候，那位擔任窗口的小姐已跟我把資料都核對無誤了，然後她往上送，
直到月底了，她的主管，氣衝衝的批頭就跟我說：「妳覺得請款要照妳作的明細請還是
照我們公司的算法請?要不然妳請1000元的飲料吧，應該值得抵妳的錯誤」~

我一頭霧水，但還是有禮的問她，是哪裡我作錯了?也告訴她，我事先都跟她底下的小姐對
好資料了……但她死都不肯告訴我資料哪裡有錯，只一直對我轟詐因為我，
他們公司一堆人要改帳~
我被她說到不知如何事好，偷偷私下問那個跟我對帳的小姐，該小姐無奈的說她也不知道
，他們主管不說的事，誰也不知道…

我了解那種收到錯誤資料的感覺，就是令人生氣又覺得麻煩，所以對方要罵我，
我會接受(若真是我的錯)，只是定人家罪之前，都不用先判刑的嗎?
如果他不告訴我哪裡錯，我以後怎麼將後續的資料修正過來?
這類型的事，發生在這家業主身上已有好幾次了，只因為她一句，資料有誤，這個月不能
請款，我們公司就拿不到錢，說難聽一點，她不肯說哪裡錯，我怎麼知道實際上是我錯還
是她錯?是不是我替她揹了黑鍋?<她常常做那種，因為她送的件被她更高主管退回，
她就把錯都推到廠商身上的事，但明明是她沒有事先告知，導致廠商做不符合業主標準的
資料>

這麼久以來，我第一次因為她的態度哭了，那麼大間的上市公司，也會說出那種叫人家
請飲料抵錯的話，然後最後的結語說：「算了，飲料不用請，反正我也是把它丟掉」~

多次跟我公司主管反應，老闆總是一副業主是老大的心態，要大家忍下來，
我覺得好累>"<


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