工作受傷勞保理賠 - 工作

By Susan
at 2012-06-15T00:00

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我在工作時因手被機器皮帶捲入致左手小指中指開放性骨折無名指遠端截肢約一節
這樣勞保會理賠我嗎??<除了開刀住院費用,因為當初醫生有建議我無名指別接回去失敗機率很高但我還是堅持接回去現在還是得動第二次手術進行截肢這樣第二次開刀的費用勞保也會支出嗎??>
職業災害會理賠??
賠償金額怎麼算呢!!??
＊之前有受傷過一次手指筋斷掉　休息9天　公司這9天薪水都沒有給我
那時候勞保也才賠我2000多的醫療費　卻罰緩公司12000 那這樣提報給勞保局做什麼呢我才拿到2000多勞保局卻拿到12000 ..?＊
這次老闆說看多少他給我就好　不要提報勞保局　因為罰緩太重這樣我應該怎麼跟他談賠償金額呢??我也不知道勞保局的賠法~
能請懂的人詳細的幫我回答問題好嗎 ~~

Tags: 工作醫生

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By Tracy
at 2012-06-19T19:13

那時候勞保也才賠我2000多的醫療費　卻罰緩公司12000 那這樣提報給勞保局做什麼呢我才拿到2000多勞保局卻拿到12000 ..?＊ 當初申請勞保職業災害傷病時可能勞保局有調查勞保保額.當時可能有高薪低報情形所以被罰款. 之前有受傷過一次手指筋斷掉　休息9天　公司這9天薪水都沒有給我 依勞動基準法 <a href="http://law.moj.gov.tw/LawClass/LawAll.aspx?PCode=N... href="http://tw.knowledge.yahoo.com/question/LawContent.... style="color:#8000ff;font-family:DFKai-sb;font-size:14px;background-color:transparent;">勞動基準法 </a> 第七章職業災害補償 <a href="http://tw.knowledge.yahoo.com/question/LawSingle.a... style="color:#8000ff;font-family:DFKai-sb;font-size:14px;background-color:transparent;">第 59 條</a> 勞工因遭遇職業災害而致死亡、殘廢、傷害或疾病時，雇主應依左列規定予以補償。但如同一事故，依勞工保險條例或其他法令規定，已由雇主支付費用補償者，雇主得予以抵充之： 勞工受傷或罹患職業病時，雇主應補償其必需之醫療費%2
2012-06-21 00:45:57 補充：
之前有受傷過一次手指筋斷掉　休息9天　公司這9天薪水都沒有給我
依勞動基準法
http://law.moj.gov.tw/LawClass/LawAll.aspx?PCode=N...
勞動基準法第七章職業災害補償第 59 條
勞工因遭遇職業災害而致死亡、殘廢、傷害或疾病時，雇主應依左列規定予以補償。但如同一事故，依勞工保險條例或其他法令規定，已由雇主支付費用補償者，雇主得予以抵充之：
勞工受傷或罹患職業病時，雇主應補償其必需之醫療費用。
可使用勞保住院單.門診單.可免繳健保部份負擔.但自費性藥材
病房差額.可請公司支付.
2012-06-21 00:47:03 補充：
勞工在醫療中不能工作時，雇主應按其原領工資數額予以補償。
原有 9 天薪資 - 勞保局給付 2000 餘元 = 公司應支付金額
要向公司請求支付
這樣勞保會理賠我嗎??<除了開刀住院費用,因為當初醫生有建議我無名指別接回去失敗機率很高但我還是堅持接回去現在還是得動第二次手術進行截肢這樣第二次開刀的費用勞保也會支出嗎??>
2012-06-21 00:47:24 補充：
可申請項目
1. 職業災害傷病給付
2. 職業災害失能給付
一. 職業災害傷病給付
自受傷第四日起到第二次截肢後完全康復可再工作.給予
勞保保額的 70 %.
公司需依勞基法第 59 條補償薪資差額.
如薪資 30000 元.勞保保額 30300 元.治療三個月
勞保給付
30300 元/30日*( 90日-3日 ) * 70% = 61509 元
2012-06-21 00:47:46 補充：
公司支付
30000 元*3個月 - 61509 元 = 28491 元
二. 職業災害失能給付
http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=jD65AlL6Ueg%3d
失能給付標準第二十四頁
11-10 一手中指或無名指殘缺者。
屬十二等失能給付100日.因職業災害加給 50% = 150 日
30300 元 /30日* 150 日* 150% 即是
一、「手指殘缺」係指：
（一）拇指由指節間關節以上切斷者。
（二）其他各指由近位指節間關節以上切斷者。
2012-06-21 00:48:04 補充：
這次老闆說看多少他給我就好　不要提報勞保局　因為罰緩太重這樣我應該怎麼跟他談賠償金額呢??我也不知道勞保局的賠法~
前次被罰款時勞保保額已更正回正確金額.所以現在可以去申請
不會再被罰了
http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=%2fxpCnEjay8g%3d
傷病給付申請書
到勞保拿此表格或下載.內有勞保局專用診斷書.醫院格式亦可
請醫生開立證明申請
勞保失能申請書需到勞保局索取.內有專用失能診斷書於截肢後門診請醫生開立證明

By Damian
at 2012-06-18T19:24

一.可以直接和老闆洽談補償金額
二.申請勞保給付:醫療傷病失能
至於可申請多少? 應以實際情形來論
三.如有疑問或需協助~ 可來信或來電

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