加班

工作時數與國定假日 - 加班

Genevieve avatarGenevieve · 2012-03-23

Table of Contents

今年228公司沒有放假

就算上班也沒有算加班費

公司的說法是

每兩週上班時數應為84小時，因為一月及二月份未達時數所以2/28為上班日

這樣公司有違反勞基法嗎?

--
加班

All Comments

Charlie avatarCharlie2012-03-27
以勞基法工時來看 不違法...因為的確有些企業選擇228不放
Ina avatarIna2012-03-28
是這樣嗎...228不是國定假日? 應該補休那天才算吧
Edith avatarEdith2012-04-01
什麼鬼東西，建議你打到勞工局去問...現在的老闆真的是#@$
Emma avatarEmma2012-04-01
有問題就直接打去勞工局就對了~他們現在很缺業績
Gary avatarGary2012-04-01
他們的工作態度不太像缺業績的感覺！
Yuri avatarYuri2012-04-03
一定是因為你沒有加上關鍵字(ㄊㄡˊ ㄙㄨˋ)
Noah avatarNoah2012-04-05
如果想了解 請google"新工時制度" 要花蠻多時間才會搞懂
Quanna avatarQuanna2012-04-06
主要就是兩週的工時 跟法定19天國定假日 之間的彈性運用
Liam avatarLiam2012-04-08
放假就放假 跟2週工時無關 如果照他說 那春節不就還得貼錢