工作7-11工作離職被註明重大過失 - 工作Ursula · 2010-11-25Table of ContentsPostCommentsRelated Posts我想請問一下我有一個朋友在中油上班結果上2個月就因為一些原因離職結果別人給她注名重大過失永不錄用我想請問一下這樣會對她找中油以外的工作會有影響嗎?還是只是以後不能在到中油找工作.就假設她要找7-11的工作請問會因為在中油被註明這樣而導至7-11不錄用她or其它工作也是這樣?工作7-11All CommentsCatherine2010-11-26原因離職結果別人給她注名重大過失永不錄用我想請問一下這樣會對她找中油以外的工作會有影響嗎?不會!你放心!「永不錄用」只有在「中油體系」的企業謀職才是有用的,非中油體系企業是沒有關係的!...Carolina Franco2010-11-27關於勞動契約終止時,勞工請求發給服務證明書疑義行政院勞工委員會八十三年四月十八日台(83)勞資二字第二五五七八號函勞動基準法第十九條規定:「勞動契約終止時,勞工如請求發給服務證明書,雇主或其代理人不得拒絕。」至於服務證明書之內涵,法無明文規定。惟應以記載有關勞工在事業單位內所擔任之職務、工作性質、工作年資及工資為主。但一般業界的看法是雇主不得於服務證明書上做勞工之註記,因此建議至開立該證明之中油公司之��Emma2010-11-25除非7-11要求她提出之前的離職證明,不然很難知道她被註記重大過失吧又或者她過失大條到業界都知道......如果是,也太強了不然應該只有中油內部會知道而已啦Related Posts7-11做兩天實習生我到底能幹嘛?!<工作困擾>懂的救已被刪除的歷史訊息和懂得法律的人請進..應徵7-11打工~試用三天不給薪~合理嗎淡水附近的咖啡店打工機會?
All Comments