工讀問題僱主是不是違法?(20) - 工讀

Madame · 2013-11-24

Table of Contents

我現在16歲在飲料店打工(我好像沒有勞保...)我們時薪70僱主說過做久一點就會調高時薪但是另一個工讀生做一年還是70阿現在規定時薪最低好像是109?最不合理的是為什麼我們要掃;拖他們家的地板?還得包垃圾!當初並沒有說要做這些!我是來飲料店打工還是她們家的傭人!?而且僱主有時候態度非常差!要求很

All Comments

Selena2013-11-24

我現在16歲在飲料店打工(我好像沒有勞保...)→違法。我們時薪70僱主說過做久一點就會調高時薪→違法，依現行對薪資的規定：沒所謂正職或工讀最低時薪皆不得低於109元。但是另一個工讀生做一年還是70阿現在規定時薪最低好像是109?→沒錯。最不合理的是為什麼我們要掃;拖他們家的地板?→看你們當��

Ethan2013-11-25

努力不一定會成功~~但有金錢幫忙更能朔造成功!!台灣八大行業專業團隊。張小巴專業瞭解:酒店消費、便服店、禮服店、制服店、鋼琴酒吧、俱樂部、招待所、影陪、KTV傳播、MTV情人、按摩店、舒壓會館、飯局、日式酒店、國外線、新加坡、加拿大、舊金山、洛杉磯、日本、澳門等等上網收詢:*****。不��

Wallis2013-11-26

打電話到附近的勞工局吧你們發薪水有沒有給薪資單？單子都要留下，這樣才能證明時薪太低

Gary2013-11-25

小朋友一定要去勞委會或勞保局檢舉他我弟也有在打工他的老闆如果這樣我一定告死他.....不要悶不吭聲他就是吃定你們這種人太過份了不然別做了.........