強制分紅加薪 工商界多反彈 - 薪水

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By David
at 2015-03-11T13:53

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※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1K_wMxMg ]

作者: askaleroux (FalconTW) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 強制分紅加薪 工商界多反彈
時間: Wed Mar 11 10:17:29 2015

1.媒體來源:

ltn

強制分紅加薪 工商界多反彈


〔記者林美芬、曾韋禎/台北報導〕
立法院擬修法強制企業分紅、加薪,工商界多反彈。
商總理事長賴正鎰直言,選舉到了,政治人物都想趁機拉選票,一堆奇怪的法案都會跑出
來;工商協進會理事長林伯豐批說,強制分紅、加薪,這不是很適當。


〔記者林美芬、曾韋禎/台北報導〕
立法院擬修法強制企業分紅、加薪,工商界多反彈。
商總理事長賴正鎰直言,選舉到了,
政治人物都想趁機拉選票,一堆奇怪的法案都會跑出來;工商協進會理事長林伯豐批說,強
制分紅、加薪,這不是很適當。


工總理事長許勝雄則表達支持,
認為企業有利潤,就應該要分紅、加薪,
但他也質疑,多條法律沒什麼,但前提要能執行才可以

國民黨推動的「加薪四法」,包括修正「公司法」、「中小企業發展條例」、「工廠法」
及「勞基法」,要求企業與工廠分配盈餘給員工,企業加薪可有條件抵稅;若未提出具體
利潤分享計畫,可處五十萬至五百萬元罰鍰。

賴正鎰表示,薪資原本應由市場供需來決定,若企業加薪幅度不如員工期待
員工自會跳槽追求更高薪資,政府不應該加以干預,若強制企業要加薪或分紅,萬一企業
賠錢,那員工要不要跟著老闆一起賠錢?

他說,每逢選舉到來,政治人物就會想東想西、趁機拉選票,一堆奇怪的法案都會跑出來
,只是造成企業經營困擾,對經濟及薪資都沒正面幫助。

賴正鎰批評,台灣陷入低薪化窘境,最該負起責任的是政治惡鬥,造成經濟空轉、內耗
政府不想辦法讓政策方向明確,企業無所適從,當競爭力下降、外來投資減少,如何能改
善薪資!

電電公會理事長郭台強也說「我不贊成」,
企業已經繳稅,如果再用強制規定,對企業是不是「關注」太多。

郭台強:政府對企業是不是「關注」太多

行政院長毛治國昨在立院答詢表示,「加薪四法」在於一個精神,過去的企業投資只注意到
消費者、股東這兩種角色,政院率先提出公司法修正草案的核心精神,就是要企業改變觀念
,把員工當成夥伴、資產。毛揆強調,雖出現許多反彈的聲音,但這也是觀念要改變的地方



4.完整新聞連結 (或短網址):

http://news.ltn.com.tw/news/focus/paper/861815

5.備註:

許勝雄 賴正鎰 不就是死命要服貿通過的商人

最沒競爭力的不就是些不靠關稅減免就活不下去的人?

台灣老闆是 景氣好 我多買一台車 景氣不好 大家共體時艱

台灣勞工不是公司的夥伴資產 是消耗品

鬼島老闆不是沒賺錢 加個薪水老是雞雞歪歪理由一大堆

--

777
年紀 走後門 嫩菜 "
裝備 富二代 菜逼八
梯數 比我高的都是 台戰 ,比我低的都是 窮鬼
等級 阿宅 臭乞丐

--
Tags: 薪水

All Comments

Annie avatar
By Annie
at 2015-03-14T19:27
根本亂來 窮傻了?
Una avatar
By Una
at 2015-03-17T01:33
漏洞開一堆.這些人跟kmt演一演很痛而以
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By Dora
at 2015-03-19T18:17
企業賺錢垃圾老闆不加薪還放無薪假 虧錢直接砍人 少裝委屈啦
Victoria avatar
By Victoria
at 2015-03-24T01:03
要瓜分我的財產 當然不原因
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By Doris
at 2015-03-28T02:30
不想怎努力 老想從別人身上哇
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By Yuri
at 2015-03-31T14:29
我最近才跳巢+5K 結果提離職主管還說你又不缺這5k 顆顆
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By Dorothy
at 2015-04-03T16:47
企業賠錢會裁員還有無薪假
George avatar
By George
at 2015-04-05T10:47
應該立法限制老闆拿多少利潤出來分勞工 才准買豪宅名車
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By Audriana
at 2015-04-06T17:30
搓到痛處了
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By Ula
at 2015-04-08T21:46
老闆賺不夠 你還想分紅
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By Barb Cronin
at 2015-04-09T01:55
賠錢會倒當然要處理
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By Dorothy
at 2015-04-09T10:09
不意外XD
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By Mia
at 2015-04-14T02:31
怕屁 最多重罰3萬啦 演什麼猴戲
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2015-04-15T09:52
無薪假不是就跟老闆一起賠了,你還當勞工想放假阿
Yuri avatar
By Yuri
at 2015-04-16T09:47
企業賠錢員工一直都跟著賠錢呀 哪裡沒有= =
Joseph avatar
By Joseph
at 2015-04-18T11:48
那強制底薪超過基本工資好惹,這才是正確方向吧 慣腦板們
Brianna avatar
By Brianna
at 2015-04-21T06:33
演戲!
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By Dorothy
at 2015-04-22T05:47
企業賠錢員工就跟著賠啊-被fire或放無薪假或起薪降低
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By Rebecca
at 2015-04-26T05:39
台灣稅率世界低,工時世界長,GDP一直漲,勞工實質所得
卻一直降
Jacky avatar
By Jacky
at 2015-04-26T19:10
賠錢共體時艱 賺錢自己爽 怎不去死
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2015-04-30T17:35
直接禁止外勞 由市場機制決定!! 聘不到人 就提高薪資吧
Sarah avatar
By Sarah
at 2015-05-01T09:51
緊張什麼,又不會過,過了不照做也不會怎樣
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By Charlotte
at 2015-05-05T13:38
傻傻der~就算法案過了,臺灣奴工也不敢照領拉
Delia avatar
By Delia
at 2015-05-08T17:03
要公平就做好勞工檢查 違反勞基法就停工 好不好啊
Jacob avatar
By Jacob
at 2015-05-09T20:07
所以人才一直外流不就好棒棒
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By Ethan
at 2015-05-10T10:09
不爽逆
Susan avatar
By Susan
at 2015-05-13T12:13
這是什麼白痴法
Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2015-05-15T04:38
勞工界呢
Bennie avatar
By Bennie
at 2015-05-17T02:44
工商慣老
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By Joe
at 2015-05-19T23:16
企業賠錢不就裁員或放假 慣老闆用這些招的還少 好笑
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By Sierra Rose
at 2015-05-23T10:24
本來就不會過
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By Eartha
at 2015-05-24T11:25
台灣最沒競爭力的一群老闆
Emily avatar
By Emily
at 2015-05-25T10:30
草莓老闆不意外
Agatha avatar
By Agatha
at 2015-05-25T16:40
基本底薪都沒嚴抓 根本打高空
Eden avatar
By Eden
at 2015-05-28T10:57
所以要求提高公司章程盈餘分紅給員工只是賺錢時分啊,怕屁
Emily avatar
By Emily
at 2015-05-31T06:50
幹他媽的市場機制 那就不要要求開放外勞阿
Dinah avatar
By Dinah
at 2015-06-02T06:37
就是你們都串通好都不加薪,大家是要跳去哪?

我該離職嗎?

Emma avatar
By Emma
at 2015-03-11T08:46
年前離開上一家公司後,已經經過兩次失業認定了,第二次認定是年後上班第一天,認定 完後隔天就去新公司報到,是一家叫信瑞的配電工程人員。一開始是年前他們主動打電話 找我,我特別強調沒經驗,他們說沒關係。 於是我去面試,在照慣例填完制式履歷之後,面試的小姐就給我一張公司注意事項的紙, 項目很多我沒辦法全部記起來, ...

這樣的工作內容與待遇是否ok?(旅館)

Mary avatar
By Mary
at 2015-03-11T01:06
大家好,上周錄取到一間位在台北市的商務旅館, 小弟本身是台大圖書資訊碩士班畢業,有英文多益800 與日文檢定2級成績(估計今年可取得1級) 一直對於旅遊觀光產業很有興趣,也住過不少國外旅館, 該項職務是晚班櫃台,上班時間為晚間6點到凌晨2點,月休8日 是該旅館新的分館,房間數量約20間的小型商旅 ...

這樣的薪水算是普遍行情?

John avatar
By John
at 2015-03-11T00:05
先說明一下本魯的狀況 北海岸私立鐵蛋大學畢業,畢業後四大會計師事務所2年經驗 目前正在找第二份工作 今天去面試X寶電腦 會計管理師 一職 工作內容以母子公司交易帳務處理為主,其他空閒時間打雜 將來做得好有機會外派大陸 我的期望待遇寫35K 面試官直接挑明講了不可能這麼高 然後說了只能給到31K ...

請問台中薪水的行情...

Lydia avatar
By Lydia
at 2015-03-10T23:28
認識大都是在做快速消費品通路業務 資料來源:同事、前同事、朋友 他們目前都是在台中工作 酒商a 月薪含獎金薪資約60k,交通費實報實銷 另補助每年汽車稅金50%,年終看績效去發 上班時間1500-2300,週休二日見紅休 酒商b 月薪含獎金薪資約42k,交通費10000 上班時間1300-2100,週休二 ...

台中-辰鑫精密 國貿助理

Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2015-03-10T22:23
簡單分享一下 在就業通上被看到 call去當天面試的 一間不小的工廠 位在大里 沒有網頁 公司的資訊很少 主要為老闆面試 英文部份也只有少部份的翻譯測試 隔周休(周六全天) 偶爾加班 不需出差 沒有業績獎金 沒有開發壓力 薪水20k~30K 要往上跑 說是要看能力 試用期談到25k 想找的 ...