患難見真情之上班族 - 薪水

David avatar
By David
at 2009-05-28T13:37

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有時,總認為如果人們單純的上班,
應該不會有所謂的衝突。
有時,人總會為了共同的目的或利益而說服自己去
忍受不平的對待。
有時,人也總會為了自己的目的或利益而強迫自己去
不平的對待別人。
有時,公司對員工的態度會悄悄轉移到員工身上,
而員工再悄悄轉移到同事身上。

這時,就可以看出一個人真正的態度。
品牌品牌,個人也是個品牌,
不管將來是否留在公司工作,
畢竟當一天和尚就得敲一天鍾;
只有在公司出現狀況的時候,
更能看見員工是否真的是樂於工作,
還是樂於薪水。

員工的薪水永遠是反映公司認定你的價值,
而不是加多少班、昇多少官來決定。
別在怨天尤人、抱怨公司,
工作是你自己選的,福利是自己爭取的
勸你還是早點認清「歡喜作,甘願受」吧~

有時,看似單純的環境,其實一點都不單純...

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All Comments

被提前離職~

Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2009-05-27T19:23
我也是受害者 早在拿離職單時人事就告訴我離職日只能寫最後上班日 我就寫了27號 後來 因為同事有用我的名額去員工旅遊 旅遊日期是29 30 就要我去改寫31號 因為我還有兩天特休 所以跟人事要求6/2或5/31 人事就要求我6/2要來公司 可是他知道我6/1就要去新公司報到 最後人事跟我說因為還有特休 ...

滿一年沒加薪還要被扣錢

Regina avatar
By Regina
at 2009-05-27T17:37
這是我的第二份工作...職位是總經理英文秘書 因為年紀輕...23歲...工作經驗又不多(第一份工作做8個月) 所以能得到這份工作真的是很開心...而且很感恩 面試時老闆有說and#34;我因為壓力大...有時可能脾氣不好...妳要體諒and#34; 當時心裡想and#34;嗯~老闆嘛...這些都是 ...

分一半?!

Callum avatar
By Callum
at 2009-05-27T17:09
原本我的職務是業務助理 業務於3月底離職 辭意甚堅即便他與老闆有親戚關係... 老闆很理所當然的就要我接下他的業務 薪資如何調整沒說、獎金如何發沒說、沒有交際費 沒有像其他業務配車只貼油資500....... 本月5號領薪水本薪多加1000(比其他業務整整少一萬) 前幾天領4月業績獎金被除以二 會計說:老闆說 ...

請問工作環境

Poppy avatar
By Poppy
at 2009-05-27T01:40
※ 引述《candygirl23 (^---^)》之銘言: : 之前面試 有位主管告知我 : 求職必須要注意下列三點 : 1.工作內容 : 2.主管 : 3.工作環境 : 我想請問 工作環境是要怎嚜判斷呢? : ex:辦公室寬敞明亮~~ 如果有幸可以看到辦公區..還有同事們的表情.. 由格局可以曉的自由度. ...

公司向員工收取白包

Odelette avatar
By Odelette
at 2009-05-26T23:04
我沒有打錯 是白的沒錯atatand#34; 因為老老闆仙逝,公司就傳了訃文跟大家酌收幾百塊 看到還滿錯愕的~ 前陣子裁員了一些人,又休無薪假,薪水已經很少了。 不過看到也不能不繳~ 有人也被公司收取過奇怪的費用嗎? 我們公司基本上都還滿按照勞基法來的,三節也有發一些獎金or禮品。 但是還是有 ...