想去台南縣85度C佳里店打工的請小心~拜託大家幫幫我 - 工作

By Cara
at 2009-03-22T00:00

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3/19號的時候去佳里的85度C應徵工讀外面寫著工讀生時薪97面試後叫我被蛋糕名稱然後隔天8點報到然後看怎麼樣在打卡上班完全沒有跟我提到薪水什麼之類的隔天去考試知後就立刻換衣服工作工作就是把年在玻璃上的雙面膠帶清除乾淨要不然就是外送雖然我是佳里人但是住的比較鄉下一點不可能每一條路

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By Megan
at 2009-03-23T23:31

傳授給您一些小撇步看小兵找工作要注意店家據我個人經驗會常出現在小兵的應徵廣告八成都是常常留不住員工的店家(至於為何員工留不住?原因不多說想都知道應該很明顯囉)您說得這家我之前也常常去那邊坐..還耳聞過您說的那些事情再加上親朋好友間的交流我認為店長雖有教育員工之責但畢竟不可��

By Olive
at 2009-03-23T12:32

那個老闆也太沒風度了吧怎麼可以用髒話罵員工太誇張了喔你們老闆是男的還是女的?難怪時常看到他們缺人要徵人想必有些原因的吧薪水的部份剛去上班的時候就要問清楚了喔不過有些老闆都覺得新人怕沒工作做小細節都會先不問等過幾天後再問之後就會忘記了所以要先問清楚喔也要跟老闆要薪資明細

By Dora
at 2009-03-23T23:00

有關店長辱罵你的言語如果你想到勞工局申訴須有證據才行但…勞工局不是刑事局有些勞工局是不接受錄音證據的最少…彰化縣勞工局不接受至於勞保的部分按照勞保條例的相關規定雇主須於員工到職日加保離職日退保你提到了→都已經被他fire了才保勞保這一點是證明店長違反勞保條例的鐵證只要請勞

By Mary
at 2009-03-22T18:18

打工的勞資糾紛應該蒐集相關證據找地區勞委會在網際網路上散佈損害他人名譽之事,會被提告的.您的遭遇我瞭解,但您發洩情緒的方式不太洽當喔

By Joe
at 2009-03-23T07:25

真誇張ㄟ根本就騙人去做臨時工我也有過類似經驗聽說可以到勞委會告ㄊ...Showmore