想學習但不給機會 - 薪水
By Enid
at 2021-01-14T00:24
at 2021-01-14T00:24
Table of Contents
團體一起完成的勞力工作,身為新人還在學習階段,這方面的工作沒什麼經驗,知道這種
工作要多親自動手做,從中學習累積經驗,遇到的困擾:
1.自己動手在學著做的時候,旁邊的人看到覺得不熟練,會中斷我,然後說要怎麼用,然
後他就把工作做完了,沒機會照他說的方式自己做一遍體會
2.團體中有個在鍛鍊身體,力氣很大的人,喜歡搶著做工作,特別是需要大力氣的工作,
可以兩個人做的工作,總是想自己一個人做。
因為我本來就不熟練,他又看我覺得力氣小(力氣比較小沒錯,但不至於無法做這工作,
少數工作情況才需要很大力氣,而且每個人可以一起出一份力量),經常我要學習的時候
,他就搶先要自己做完工作,或者做到一半覺得我不行,直接插手自己做完。
這工作做多做少,薪水不會比較多或比較少,不會失去這份工作。
這樣的壞處是自己從經驗中學習累積的機會不多,無法有效率提升工作能力。
若往好處想是總有個人會自告奮勇的搶工作做,其他人比較輕鬆。
有人類似的經驗有什麼心得或覺得怎麼面對方這樣的情況嗎?
--
工作要多親自動手做,從中學習累積經驗,遇到的困擾:
1.自己動手在學著做的時候,旁邊的人看到覺得不熟練,會中斷我,然後說要怎麼用,然
後他就把工作做完了,沒機會照他說的方式自己做一遍體會
2.團體中有個在鍛鍊身體,力氣很大的人,喜歡搶著做工作,特別是需要大力氣的工作,
可以兩個人做的工作,總是想自己一個人做。
因為我本來就不熟練,他又看我覺得力氣小(力氣比較小沒錯,但不至於無法做這工作,
少數工作情況才需要很大力氣,而且每個人可以一起出一份力量),經常我要學習的時候
,他就搶先要自己做完工作,或者做到一半覺得我不行,直接插手自己做完。
這工作做多做少,薪水不會比較多或比較少,不會失去這份工作。
這樣的壞處是自己從經驗中學習累積的機會不多,無法有效率提升工作能力。
若往好處想是總有個人會自告奮勇的搶工作做,其他人比較輕鬆。
有人類似的經驗有什麼心得或覺得怎麼面對方這樣的情況嗎?
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By Eartha
at 2021-01-16T05:27
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