我不太明白勞基法,請幫我解答 - 工作

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我是一般SPA員工薪資15000全勤+2000勞健保津貼900自行繳費周ㄧ至周五時間是:早上10點到晚上9點有時會拖到9點半或10點左右才能離開六、日時間是:早上9點到晚上6點有時會拖到6點半或7點左右才能離開月休4天我的合約到6月18日還沒到期,因為無心上班老闆卻叫我做到今天,但我每天都有準時上班,老闆�

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Harry avatarHarry2012-05-06
1)薪資15000全勤+2000低於18780最低基本工資就已經違法了2)勞健保津貼900SPA館員工各分店加起來絕對超過4人,是強制加保對象公司未在到職第一天加保,未保勞健保,未提撥6%勞退,未保就業保險都是違法。3)工時超時(你未提供休息時間,我有約略幫你扣除)你也未提供加班費我只能說你既然無心上班就去��