我想請問有關便利商店時薪是否都該依照規定調漲 - 打工

全家便利是連鎖加盟事業,因此才會產生有些店有漲,有些沒有...一般餐飲業已經開始95元的時薪,但相對的也取消供餐制度....等於有加薪跟沒加差不多,其實你店長已經違反勞基法,但是關於時薪未調漲,他應該是看你們怕被辭掉,不敢發言.所以也沒提吧!!!!但是要注意的是......因為你們應該有投勞保,勞保必須以勞基法規定來投保.所以你們的自費金額有可能調漲.......這點必須注意,良心建議.....還是要跟店長提,因為沒調漲又被多扣勞保錢,不是更不划算....如果

加盟者店長的薪水都比工讀生的薪水少還漲也應該可以檢舉店長的薪水比工讀生薪水少真丟臉...

如果你們家是加盟店的話你也沒折啦因為基本上不是直營店的話薪資發給是要看店主的啦不過，他要是沒漲的話有可能是人事預算方面尚未算出對店主自己最有利的方案有可能是過些日子他才會告訴你會不會漲工資啦再不然直接開口問呀為什麼不問事關自身的權益呢拜託驚驚未得頂啦~~...

為什麼開不了口呢?你在全家做了多久?我覺得68實在太離譜了除非你們那家店的生意很爛爛到一天所得連給付與你們的一天工資都不夠的確是要看是直營還是加盟喔直營店的工資都是由公司發放所以店長也是拿公司的薪水而加盟店則是由加盟者自己決定所以加盟店的生意好不好會影響到你的工資喔雖然說政府規定7月1號起時薪都該調漲為95但是這樣的話我看很多店家都要洗手不幹了吧這樣只會讓更多人失業就算去檢舉了你又能怎樣呢??你也只有2條路可以�

ㄎㄎ你至少還有68我上禮拜去北縣蘆洲市的全家便利商店(民族店)一開始到那裡應徵因為我都沒有做過便利商店所以他說一開始要先實習是店長交的他就說時薪只有95的一半!!!!我一開始就想說應該兩三天而已就說好結果我做到現在一個禮拜了時薪還是一半就開始受不了了今天就去跟他說我做不下去了我就問他說那我做一個禮拜的薪水可以給我嗎?他說我只做一個禮拜....就連那一千多塊都不給我還說浪費他的時間在教我我還在想說他是教我幾天阿?而且我��

雖然說有規定調漲~可是真的是要看是加盟店還是直營店~因為直營店是總公司發薪水給你~公司會怕被檢舉~所以都會照規定調漲~~可是加盟主好像都沒有在怕這個~~我自已是認為加盟店的時薪本來就比較少~~很少有加盟店的薪水很高的~除非請不到人or怕員工跑掉時薪才會比較高啦~~而且直營店加班會有1.331.44那類的~還有一些獎金~~而且滿一年的還有年終耶~~雖然沒有很多5千元吧~加盟店我就不知道了~