我朋友是整公司唯一沒收到老闆發出的紅包?!?!? - 工作
By Christine
at 2013-02-08T00:00
at 2013-02-08T00:00
Table of Contents
今天是過年前最後一個上班日
我們三五好友成群一起吃飯聊今年的生活規畫
然而總是幾家歡樂幾家愁
我們公司發年終另外還有紅包
我們都是覺得很窩心
當我們大家都在提今年的年終及紅包時
我的朋友表情顯出憂愁
於是我們發現他心情是乎不太愉悅便逗他開心
問道放假了把不愉快忘掉
當然他還是面展不悅
結果有趣事發生了
他說全公司只有他沒有領到老闆給的紅包
就連紅包袋也沒有領到
見他嘆氣不悅
我們真是非常替他感到遺憾急忙安慰
但實在也是非常替他不捨
怎麼會有這樣的事發生
他還問我們說:「年後我還需要到公司上班嗎?」
結果,我們大夥兒全不知道該如何接下去了…
但也真不知道他在公司實際狀況如何
因為根據大夥了解他這個人工作能力實在沒話說
但不知道為什麼會全公司只有他沒紅包
是代表他們公司已經不要他了嗎?
但是我們大夥都覺得應該不至於
而且在當下竟有位老人家偷聽我們講話好像很久了
便直接邀我們到他的場地一起吃喝聊天
聊到這件事他提到不一樣的想法還有常識
我們當然大家都超目瞪口呆
原來他是一個某企業老闆大夥都有眼不識泰山
於是開始恭敬起並向他請叫我們朋友的問題
於是才發現我朋友自己本身並沒有問題
叫他不要難過
因為這位老闆評估我們夥伴是一個好人
1.工作認真 充滿智慧 才力極好 沒有話說
2.待人誠懇 做人踏實 謙逊有禮 忠誠信實
3.不悲不亢 充滿自信 智有主見 能力超強
4.抗壓力強 工作負責 老闆思圍 真誠有理
5.為人不貪 充滿原則 個性善良 包容心強
於是這位老闆做出總結
這位仁兄成就非凡 不必在乎那一點小錢 他不是用錢來衡量你 你應該開心
於是我們大夥都笑開來
不知道知識家的朋友們如何看待這件事!
歡迎提供見解
提出你們的想法
因為我們還是百思不得其解在於為何這樣一個好人會被老闆這樣對待
我們三五好友成群一起吃飯聊今年的生活規畫
然而總是幾家歡樂幾家愁
我們公司發年終另外還有紅包
我們都是覺得很窩心
當我們大家都在提今年的年終及紅包時
我的朋友表情顯出憂愁
於是我們發現他心情是乎不太愉悅便逗他開心
問道放假了把不愉快忘掉
當然他還是面展不悅
結果有趣事發生了
他說全公司只有他沒有領到老闆給的紅包
就連紅包袋也沒有領到
見他嘆氣不悅
我們真是非常替他感到遺憾急忙安慰
但實在也是非常替他不捨
怎麼會有這樣的事發生
他還問我們說:「年後我還需要到公司上班嗎?」
結果,我們大夥兒全不知道該如何接下去了…
但也真不知道他在公司實際狀況如何
因為根據大夥了解他這個人工作能力實在沒話說
但不知道為什麼會全公司只有他沒紅包
是代表他們公司已經不要他了嗎?
但是我們大夥都覺得應該不至於
而且在當下竟有位老人家偷聽我們講話好像很久了
便直接邀我們到他的場地一起吃喝聊天
聊到這件事他提到不一樣的想法還有常識
我們當然大家都超目瞪口呆
原來他是一個某企業老闆大夥都有眼不識泰山
於是開始恭敬起並向他請叫我們朋友的問題
於是才發現我朋友自己本身並沒有問題
叫他不要難過
因為這位老闆評估我們夥伴是一個好人
1.工作認真 充滿智慧 才力極好 沒有話說
2.待人誠懇 做人踏實 謙逊有禮 忠誠信實
3.不悲不亢 充滿自信 智有主見 能力超強
4.抗壓力強 工作負責 老闆思圍 真誠有理
5.為人不貪 充滿原則 個性善良 包容心強
於是這位老闆做出總結
這位仁兄成就非凡 不必在乎那一點小錢 他不是用錢來衡量你 你應該開心
於是我們大夥都笑開來
不知道知識家的朋友們如何看待這件事!
歡迎提供見解
提出你們的想法
因為我們還是百思不得其解在於為何這樣一個好人會被老闆這樣對待
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By Agnes
at 2013-02-09T15:58
at 2013-02-09T15:58
如何能不為所動的以平常心過春節,如果能不為所動,那麼,人生還有什麼難關不能過的。
我們沒辦法站在他的立場來替他出主意。
請你的朋友以〝修練當下的力量 好讀〞搜尋來讀這本論當下概念的書,朋友如果慧根夠,這就是一個〝開悟〞的契機。(這本書以指引讀者〝開悟〞為主旨)
遇到那樣的情形,能夠不為所動並不容易。不過,以上述這本書作者的說法來論,你的朋友什麼也沒有失去。這個"永遠當下"的概念乃是告訴我們,我們的生命永遠都只在"現在/當下〞,在永遠的當下,拿到百萬紅包和沒有紅包的失去的都一樣,得到的也都一樣。如果〝生命只是現在〞的說法是真實的,沒有紅包又失去了什麼?而這個說法難道不是真實的嗎?除了"現在"之外,我們還有什麼嗎?(甚至更正確的說連現在也不存在的 - 因為它並不曾停駐)
古代就曾有一位禪師說過:〝生命就在呼吸之間〞。如果能省思這個事實,相信你的朋友就能夠不為所動了。也許,光是因為你這個發問,得到我這個借助高人智慧的指引,絕對比任何一位同事收到的紅包有價值的 - 而這樣的轉念(開悟)其實就是該書作者在一書中數次提到的 - 古代煉金術的精義 - 把劣金屬轉換為貴金屬;把不幸的事轉換成幸事。我借用春節期間發生的事做說明:
幾天前,太太打掃時不慎打破了一瓶珍貴的苦茶油(住山中的親友親種的苦茶仔製成),心痛不已,我這個常讀心靈資訊的丈夫告訴她,損失了一瓶苦茶油,讓它只停止在那兒,如果再為其心疼難過,就是讓損失加重了。在之前我倒車時後車箱又撞凹了一處,太太也是一直不高興,我也是這樣告訴她的。
以你朋友為例,沒有拿到紅包已是不幸(總不會沒辦法生活吧?),如果再為此難過,全家愁雲慘霧,損失的豈非區區一包紅包所能比?如果甚至憤而不再回去上班,如果不容易再找到那樣的好工作,豈不又讓損失再更大(這個損失也許更無法計量的),讓損失停止在那不幸的當下才是理性的。說到這我再舉一個因小失大的實例。我住的鎮上有一家超商的月租聽說是六、七萬。房東見店家生意好,合約到期後要提高租金,超商反正隔幾年總要再翻新店面,甘脆就停租另找他處。這位房東因貪圖可能提高的少數租金,至今那個店面已空著將近五年了(其間店東加盟飲料連鎖店,不到一年該連鎖企業就倒了),一念之差就少收了數百萬。
做為局外人,傍觀者清,如果你的朋友自認表現不錯,不知道為什麼受此待遇,也許可以用技巧的方式問老闆,請問老闆〝是否我有什麼地方做錯了自己不知道,請你告訴我,我才知道改進〞。當然,這個發問一定要以非常心平氣和的心態下去做,要真的以自我改進為出發點,否則反而會弄巧成拙也不定。
By Ethan
at 2013-02-11T05:30
at 2013-02-11T05:30
By Eden
at 2013-02-12T17:52
at 2013-02-12T17:52
或有遭逢曲解...無語辭退...也待說明!
多一事不如少一事、劇變下...能安得住心...“平凡”這很重要。
By Una
at 2013-02-10T09:22
at 2013-02-10T09:22
只一個人沒領到紅包?不會是偶然的疏忽.如果您那位好友真如您所述,那麼好.若又是業務推廣性質,除非功高震主.當然也除非遇著不明智的老闆.那會往負面的方向發展.
但!如果一切都是正向的,那麼!若非升官,即擔重任.也就是!這是個考驗,老闆在觀察.至於老闆的重點,需求是什麼?或者老闆所期望--所該表現的態度,與反應是什麼?這需要思考.及回應.不做任何反應,反不見得是好事.
這裡我給個建議,您思量!思量!反正已將過年,待過年後,向老闆以玩笑方式,輕鬆的道喜[老闆!新年恭喜,發大財,紅包拿來!].看他如何回應.但!也請抱個心理準備.底牌掀開的同時,會是如何不知道.要有最壞的打算.總比悶著好.也可趁此機會讓一旁好友,了解!了解老闆.若是真的誤觸地雷不自知.別成下一個.
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