無聊回一下,舉個例子。
你去推甄研究所的時候
也需要教授寫推薦信。
教授要替自己簽名負責
替學生背書。
“正常”來說
有認真做實驗的人
教授會給好評。
反之亦然。
至於平常沒有做實驗的人
自然沒有教授敢替他背書。
勞工可以在網路上批評資方
哪資方也想知道員工過去,挑選自己需要的人。
好勞工怕遇到慣老闆。
好老闆也怕遇到爛員工。
沒人敢替你背書?!(哪怕只是同事)
表示你有“很高的機率”是不好的員工。
大概4這樣……
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你去推甄研究所的時候
也需要教授寫推薦信。
教授要替自己簽名負責
替學生背書。
“正常”來說
有認真做實驗的人
教授會給好評。
反之亦然。
至於平常沒有做實驗的人
自然沒有教授敢替他背書。
勞工可以在網路上批評資方
哪資方也想知道員工過去,挑選自己需要的人。
好勞工怕遇到慣老闆。
好老闆也怕遇到爛員工。
沒人敢替你背書?!(哪怕只是同事)
表示你有“很高的機率”是不好的員工。
大概4這樣……
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