抽現金、超商禮物卡ERP從業人員職能探討 - 職場
By Valerie
at 2021-05-05T18:39
at 2021-05-05T18:39
Table of Contents
目前非常缺乏有使用ERP配銷模組系統的從業人員有效問卷!!!
問卷名稱:以自我效能模式探討學習成效之影響-以ERP從業人員為例
研究目的:建構ERP從業人員(配銷模組)的「職業能力」,並探討「職業能力」、
「替代性學習」、「社會說服力」、「情緒反應」、「自我效能」 與
「學習成效」之影響相關研究。
填答條件:有使用ERP配銷模組的從業人員或有受過ERP配銷模組課程者。
其他聲明:您在問卷中所提供的資訊,僅供學術研究參考,不會提供其他單位,敬請
安心填寫。並請有意願參加抽獎的板友在最後留下e-mail,以便中獎時通知!
研究單位:國立屏東大學 商業自動化與管理學所
研究者姓名:盧奕秀
聯絡人姓名:盧奕秀
聯絡方式:[email protected]
問卷連結:https://forms.gle/jHW1fE5MnxBfBTki8
回饋獎品:300元現金抽一名、100元超商禮物卡抽三名、LINE貼圖(100代幣貼圖
、主題或表情,可自選一種款式)抽三名、LINE貼圖(50代幣貼圖、主題或表情
,可自選一種款式)抽六名。
問卷數量足夠即抽出,並會以EMAIL聯繫中獎者。
問卷截止時間:有效問卷數量足夠時!
感謝大家的相助!!!
--
問卷名稱:以自我效能模式探討學習成效之影響-以ERP從業人員為例
研究目的:建構ERP從業人員(配銷模組)的「職業能力」,並探討「職業能力」、
「替代性學習」、「社會說服力」、「情緒反應」、「自我效能」 與
「學習成效」之影響相關研究。
填答條件:有使用ERP配銷模組的從業人員或有受過ERP配銷模組課程者。
其他聲明:您在問卷中所提供的資訊,僅供學術研究參考,不會提供其他單位,敬請
安心填寫。並請有意願參加抽獎的板友在最後留下e-mail,以便中獎時通知!
研究單位:國立屏東大學 商業自動化與管理學所
研究者姓名:盧奕秀
聯絡人姓名:盧奕秀
聯絡方式:[email protected]
問卷連結:https://forms.gle/jHW1fE5MnxBfBTki8
回饋獎品:300元現金抽一名、100元超商禮物卡抽三名、LINE貼圖(100代幣貼圖
、主題或表情,可自選一種款式)抽三名、LINE貼圖(50代幣貼圖、主題或表情
,可自選一種款式)抽六名。
問卷數量足夠即抽出,並會以EMAIL聯繫中獎者。
問卷截止時間:有效問卷數量足夠時!
感謝大家的相助!!!
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