換工作的心態 - 職涯
By Genevieve
at 2012-06-08T00:50
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Table of Contents
※ 引述《leekeywear (lee)》之銘言:
: 大家好
: 我最進換到新公司工作不到半年 同事之間氣氛不錯
: 但是老闆的帶人方式我實在無法接受
: 對人冷嘲熱諷 罵髒話 三字經 我一開始不在意
: 但最近發現跟他真的沒辦法溝通 所以我就一直在思考
: 我前一間公司(HXC)被操了一年多 都不會覺得這麼的難堪被汙辱
: 為什麼不能看裝作沒聽到 所以我萌生了離職的念頭
: 但是我又顧慮到只在這邊待這麼短 好像不是好事情 會不會只是我意氣用事
: 但身旁的學長姐(同公司)跟家人都叫我要忍忍 說年輕人別衝動
為什麼台灣有這麼多爛老闆,賤老闆
就是被這些旁人寵出來的
如果今天每個勞工遇到不合理的待遇 都能硬起來辭職
若有違法情事(比如說公然侮辱) 一併蒐證然後上法院提告
台灣的就業環境就會好很多
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: 大家好
: 我最進換到新公司工作不到半年 同事之間氣氛不錯
: 但是老闆的帶人方式我實在無法接受
: 對人冷嘲熱諷 罵髒話 三字經 我一開始不在意
: 但最近發現跟他真的沒辦法溝通 所以我就一直在思考
: 我前一間公司(HXC)被操了一年多 都不會覺得這麼的難堪被汙辱
: 為什麼不能看裝作沒聽到 所以我萌生了離職的念頭
: 但是我又顧慮到只在這邊待這麼短 好像不是好事情 會不會只是我意氣用事
: 但身旁的學長姐(同公司)跟家人都叫我要忍忍 說年輕人別衝動
為什麼台灣有這麼多爛老闆,賤老闆
就是被這些旁人寵出來的
如果今天每個勞工遇到不合理的待遇 都能硬起來辭職
若有違法情事(比如說公然侮辱) 一併蒐證然後上法院提告
台灣的就業環境就會好很多
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