新人的挫折感... - 職場

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今年剛從學校畢業前,幸運的得到一份理想中的工作...

因為非本科系出身,只有一些相關工讀經驗

所以老闆把我分在企劃部從助理開始做

同事相處起來還蠻融洽的(雖然我很害羞緊張ˊˋ)

只是這一周做下來還是有深深的挫折感

加上今天坐在那邊,聽到幾位前輩在談論一些事情

「似乎」是在談論雇用沒有經驗的新人很頭痛很沒有幫助...等話題

聽了之後就更加沮喪了(感覺是在指涉我,但又不敢肯定)

因為有不少工作都相當專業,必須要跟前輩一步一步學才有辦法上手

但實在不知道該怎麼樣切入去學習...

主要因為同事多半忙碌、加上因為自己沒經驗,只有抓緊每一次被分派的基本工作做

然而一天下來仍然有一半時間都是處於空閒時間,偏偏自己也不敢打擾他們,

最後演變成只敢坐在旁邊觀察大家的狀態...

想開口問卻又不知道該怎麼樣問才適合恰當

一方面覺得自己應該要再找相關書籍來進修,

一方面覺得直接跟前輩詢問該怎麼樣學這做才好...

但不知道如果這樣做會有幫助嗎?還是有更好的方法> <

謝謝大家...


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如果能留下愛,我不希望它變質

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All Comments

Caitlin avatarCaitlin2010-06-25
這種FU我懂 不過趁早期有新人優勢快問
Robert avatarRobert2010-06-25
待久一些 還不會前輩就會覺得你很誇張之類的
Brianna avatarBrianna2010-06-26
推 勇敢問就對了
Emily avatarEmily2010-06-28
我已經工作2年多了 還是會有挫折感= ="
Sierra Rose avatarSierra Rose2010-07-01
跟我目前的狀態很像...=_=...不管怎樣,提起勇氣去問就對了
Suhail Hany avatarSuhail Hany2010-07-03
就算知道會挨罵也一定要問,不然到最後也會被罵說為什麼都不
問,在久一點還會被罵說,來這麼久了怎麼什麼都不會...
Megan avatarMegan2010-07-07
我也是跑道轉很大,一開始什麼都不會真的很痛苦,但也因為
觀察期可以可以學的很快,不久就可以上手,到現在工作1年多
Selena avatarSelena2010-07-08
也還是有不會的地方,挫折感一定有的,多看多學就是了
Selena avatarSelena2010-07-10
而且要提問的話,最好有個你已經努力找過解答的前提,這樣
Leila avatarLeila2010-07-11
被問者也會間接感受到你積極在學習的態度,加油^^
Linda avatarLinda2010-07-15
若閒下來,就必需馬上快點詢問資深同事,我做完了,接下
Carol avatarCarol2010-07-15
要做什麼?主動詢問會大大加分,反之閒下來時不問的時候
被老鳥看到就不好了.
Mia avatarMia2010-07-18
我公司之前請一批工讀生來倉庫包裝,產線做完後會有空檔
Olga avatarOlga2010-07-20
有的工讀生做完事後,馬上會詢問接下來要做什麼?有的則
是放空.一個月之後,主動學習的人都被留下來後~
Emma avatarEmma2010-07-24
推樓上 不要讓自己閒下來呢~~~
Audriana avatarAudriana2010-07-25
就是問就對了~不問~大家就覺得你都會