新鮮人期待起薪連三年下修 入行薪資盼3.1萬 - 職場

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新鮮人期待起薪連三年下修 入行薪資盼3.1萬元

【大紀元2019年06月10日訊】（大紀元記者莊麗存臺灣台北報導）又到了畢業季，今年新
鮮人就業動向如何呢？根據1111人力銀行調查，由於今年畢業生的就業信心不如往年！有
意投入職場的畢業生預計67天（2.2個月）可以找到工作，但從2016年起新鮮人期待薪資
從3萬2,609元的高點連續3年下修，今年平均起薪為3萬1,085元，說明今年畢業生有感受
到就業市場氛圍，薪資要求更趨務實。

根據1111人力銀行調查顯示，今年應屆畢業的新鮮人當中，有高達84.3%計畫在畢業後立
即投入就業市場，比例較去年下滑8.1%，另有6%是選擇升學或報考公職。而準備投入職場
的畢業生預計要67天才能找到工作，天數較去年遞延了31天。

1111人力銀行公共事務部暨職涯發展中心總經理李大華表示，社會新鮮人認為目前台灣大
環境前景並不是覺得很穩當，受到美中貿易戰影響，很多企業有回流台灣的情形，做了一
些調整，在職缺方面，在新鮮人自己心中所理想的職缺中，他未必能找到對應的工作，這
是第一點，第二點是新鮮人對於自己的信心可能會有一點不足。

第三點，社會新鮮人希望在比較動盪情況下，在畢業後進修，增加進入公職領域的機會，
因此，在今年畢業生會很多在第一時間先選擇不進入職場工作。

而新鮮人對於第一份正職工作的薪資期待值，有近2成4的新鮮人盼能拿到2萬7,501～3萬
元之間，另外有2成期待起薪是落在2萬5,001～2萬7,500元。

李大華，社會新鮮人認為廠商給薪額度不如預期，主動下修自己的期望薪資，希望能快速
找到好工作，第二是對自己職能信心不足，第三是根據台灣物價，訂出自己所需的薪資額
度，新鮮人依據這三點訂自己的薪資行情。

另外，李大華建議，新鮮人找工作時，要先對產業、公司及職缺多做功課，有所了解，面
試時也要多著墨自己與企業需要的人才相符的能力，家庭背景等則簡略提過即可，以增加
錄取機會。

責任編輯：筱珮

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