星國副總理指台灣人才流失、阻人才進入 - 職場

Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2012-04-06T09:54

Table of Contents

星國副總理指台灣人才流失、阻人才進入 陳?:深入檢討

http://news.msn.com.tw/news2599243.aspx

記者王鼎鈞/台北報導

新加坡副總理尚達曼將台灣當作「負面教材」,指台灣流失人才但又阻止外來人才進入。

對此,行政院長陳沖今(6)日於立法院受訪表示,值得深思,對於我國育才、留才措施

,可以趁這機會,深入檢討。


星國《聯合早報》及《海峽時報》昨天報導,兼任財政及人力部長的尚達曼前天在一場論

壇上以台灣為例表示,新加坡對外來人才須持開放態度,否則就會像其他國家或城市一樣

,面對人才流失的問題,最後導致國民收入下降。


對此,陳?指出,新加坡副總統在國際金融界相當有名,像在國幣貨幣組織扮演相當重要

的角色,蠻多事情看得清楚,像去年倡議要把新加坡當成人民幣海外交易中心,是對事情

看得長遠、深入的人。


陳?表示,尚達曼所說的問題,「我們注意到了,值得深思」,他將請相關部會針對關於

育才、留才措施,趁這個機會,做更深入的檢討。


--
Tags: 職場

All Comments

Elvira avatar
By Elvira
at 2012-04-11T04:56
國內人才外流是事實,國外人才進不來還未必
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2012-04-13T09:23
但有沒有辦法提高國民收入這點有待商榷吧
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2012-04-16T20:19
能怎麼辦,所有島民都反對陸勞
Edith avatar
By Edith
at 2012-04-19T04:43
陸勞不等於人才...(台勞也不等於人才)
Emma avatar
By Emma
at 2012-04-23T18:04
外國白領要來台工作條件超嚴格
Kyle avatar
By Kyle
at 2012-04-25T03:23
而且又沒有什麼誘因
Jacky avatar
By Jacky
at 2012-04-27T05:09
第二句關鍵!
Tom avatar
By Tom
at 2012-04-29T08:23
有用低薪吸引人才的嗎?
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2012-04-29T22:49
新加坡人均衝到4萬快5萬了是不爭的事實
Susan avatar
By Susan
at 2012-05-03T14:33
沒辦法,台資吃人夠夠,人才流失是活該,草莓老闆咎由自取
Brianna avatar
By Brianna
at 2012-05-05T17:31
哀 連日薄西山的日本新資也是好高 而且說生活費高 其實也還
Yuri avatar
By Yuri
at 2012-05-10T04:00
好而已 大約是信義區高10%左右
可是還是很想念台灣 Orz
Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2012-05-12T10:09
深入檢討=謝謝大家~大家辛苦了~~
Una avatar
By Una
at 2012-05-14T21:06
深入檢討個屁....
Jacky avatar
By Jacky
at 2012-05-14T22:17
深入檢討? 是多深....跟深喉嚨一樣深?
Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2012-05-17T14:11
中國真正頂尖的人才有多少會想來台灣?別傻了,那些
Anthony avatar
By Anthony
at 2012-05-21T22:07
人留在中國拿的薪水、福利、前景都遠比台灣好。
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2012-05-23T08:55
中歐國際工商管理學院的畢業生起薪第一年可以拿50萬
Olivia avatar
By Olivia
at 2012-05-28T07:30
RMB,台灣有多少公司肯付這薪水?
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2012-05-30T03:58
台灣公司:小屁孩你們是有多少強的大學生逆~先實務磨磨再來
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2012-06-03T01:32
人才流失才是重點, 阻人才是還好~
Puput avatar
By Puput
at 2012-06-03T21:58
應該先想本土人才為什麼都要跑掉?
Andy avatar
By Andy
at 2012-06-04T03:08
否則就算開放外國人才, 也吸引不了人
Audriana avatar
By Audriana
at 2012-06-08T03:23
如果給外國人才待遇過高, 相對就是企業看不起本土人才
那難怪本土人才也都要跑掉~
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2012-06-09T00:40
說道沒新一代人才,又可以扯回"股票分紅亡國論"了
Elvira avatar
By Elvira
at 2012-06-12T12:57
有熱忱的人才留不住,沒熱忱的人才搶公職,有熱忱不夠才的
Agatha avatar
By Agatha
at 2012-06-14T05:11
當廉價勞工難翻身,沒熱忱又不夠才的覺得前面的人都太爽了
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2012-06-17T19:44
像他們被壓榨是應該的!這些人也就是最容易被政客和媒體操弄
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2012-06-19T18:18
的人,只想靠地方勢力和佔便宜讓自己可以爽一點..整體不健康
Ula avatar
By Ula
at 2012-06-24T14:17
笑死人,現在還在檢討...什麼時候才開始做啊?
David avatar
By David
at 2012-06-26T00:50
新台幣不升值到合理價沒人想來台
Madame avatar
By Madame
at 2012-06-30T22:27
台灣根本不是育才的問題, 一堆大學生滿街跑怎麼會沒才?
如果育才有問題就是教育政策整個有問題
Wallis avatar
By Wallis
at 2012-07-04T14:28
請問新的12年國教能不能讓台灣老闆覺得滿街都是人才?
Quanna avatar
By Quanna
at 2012-07-08T08:34
政府就是喜歡衝「名目」啊!只要數量多就是政績

P&G 寶僑 校園招募 筆試通知

Ina avatar
By Ina
at 2012-04-06T00:33
想請問有人收到筆試通知了嗎? 我申請的是 Campus Recruitment 的 Finance andamp; Accounting 的職位 因為Pandamp;G不另外發謝謝信給沒進筆試的人 而在下到目前為止仍沒收到筆試通知 orz 因此想來這邊問一下有人收到筆試通知了嗎? 先謝謝了 ...

老鳥排擠

Joseph avatar
By Joseph
at 2012-04-06T00:16
※ 引述《polar1984 (趴惹1984)》之銘言: : 進新的公司一個多月,職位是業務 : 跟我同職位的老鳥似乎很討厭公司請我的樣子 : 公司要他帶我 : 但進來一個月沒講過幾句話 : 整天都看不到人(要跑外面的業務) : 上週有一天他留在公司,整天都在閒晃跟人打屁 : 一般來說帶的人會有蠻多話跟我講的 ...

..政院:發展台灣成優質人力基地

Oscar avatar
By Oscar
at 2012-04-05T23:47
(中央社記者謝佳珍台北5日電)行政院發言人楊永明今天說,政府重視人才培訓,行政 院已核定人才培育方案,希望發展台灣成為培育量足質精的優質人力基地,並期待能留住 國內優秀人才,並延攬海外優秀人才。 新加坡副總理尚達曼在一場演講上提到,台灣面臨平均收入下降情況,正是因為流失人才 ,同時又阻止外來人才進入而造成, ...

主管說這樣的話,不舒服正常嗎?

Belly avatar
By Belly
at 2012-04-05T23:08
其實......你可以這樣反制...... 你對經理說:經理,那裡有一隻羊 經理:??? 你:經理怎麼不去撞羊 經理:#%$andamp;at^#%$^# 其實公司有時候都會有這一類的人,不管是主管或同事 他們可能覺得自己很幽默,或是覺得自己口條很好 其實主要就是在 ...

是我社會化不夠嗎?

Callum avatar
By Callum
at 2012-04-05T23:06
工作了一陣子了 覺得社會上 真的有好多種類的人 但有一種人 最令人討厭 就是那種在私下講某人閒話、講某人壞話 但看到那某人時 又跟那某人打招呼 裝熟 偏偏那某人又不知道他在私下講自己的壞話 又掏心掏肺跟你講心底話 然後這些心裡話 又變成那種人私下的閒言閒語 真的很不喜歡這種人 但又 ...