是否該把約聘做滿一年？ - 職涯

如題

我現在是名在職考生，以前是讀私校財金系

大四發現自己其實不是很喜歡這個科系

自己對新創或者是OTT比較有興趣

所以畢業後想考科管相關的研究所

然而第一年並沒有考上

所以重考第二年

因為家裡生活狀況不允許

所以我就半工半讀的準備我的考試

因為我以前有經營過網拍一年而且績效不差

也在財團法人也工作過三個月

所以讓我所以讓我撈到了外商約聘的職缺

不過與其說約聘更精確的是工讀生

因為當初職位上確實也是寫這個

現在出現一個困難的點

就是我的課業有點跟不上了

我想跟我的主管請假

一個禮拜請假一天主管可能可以接受

可是明年一月以後如果請到三天以上

可能會造成主管的困擾

也不知道主管會不會准假

如果約到期後就離職的話

我的履歷上又會多一筆未滿1年的工作

這樣子不知道會不會影響到未來求職

我該把這份約聘工作做滿一年嗎？

還是該為了考試約滿後直接離開

有點苦惱 想求助版上的大大們

--