時薪工作的一些疑問 - 加班

Table of Contents


請問萬能的神人大大

友人
一. 2015年9月到職 公司時薪開115元 (現在時薪是120? )

二. 工作時間是早上8點~下午17點 ( 17點~22點左右 這部份時薪是否可要求加班費? )

三. 時薪工作不知道有無限定月工時不得超過多少?


例:月工時270小時 公司換算方式 270*115 = 31050(實領)
颱風天正常班 月休2天

公司人數約15人 (無勞退 無健保 無勞保)

不知道有何違反勞基法之處?

如果沒加勞保是否還可向勞工局做檢舉?

還請大大指點

--

All Comments

Ophelia avatarOphelia2015-10-16
1.是 現在120/h 2.不含休息超過8小時就算加班
Jacob avatarJacob2015-10-21
3.比照雙週84/h 另外沒勞健保就是掰了 先檢舉再說
Iris avatarIris2015-10-22
C大 加班一樣是比照1.33跟1.66嗎? 用120來換算?
Isabella avatarIsabella2015-10-25
是 就照勞基法 一樣有上限46小時
Rachel avatarRachel2015-10-27
感謝C大
Bennie avatarBennie2015-10-27
月工時270小時也有人會做喔?
Rachel avatarRachel2015-11-01
1.違法2.超過8小時可以要求加班費